Trabajadores de Vivero /obrero
Nursery Workers/laborer
Employer
Walla Walla Nursery Company Inc.
53480 Stateline Rd
Milton-Freewater, OR 97862
Estados Unidos
Acerca del empleo
Esta solicitud abarca múltiples fechas de inicio por necesidad. El empleador anticipa los siguientes rangos de fechas de inicio además de la fecha que figura en la Sección A.3: rango de fechas de inicio 1 - desde 02/01/2026 - 02/10/2025 rango de fechas de inicio 2 - desde 04/01/2026 - 04/10/2025 Estos rangos suplementarios de fechas de inicio están sujetos a cambios debido al clima, las condiciones del cultivo y del mercado, y otros factores. CONDICIONES GENERALES: El trabajo de campo comienza a la hora asignada poco después del amanecer. El trabajo puede realizarse durante una lluvia ligera y con alta humedad y en temperaturas de congelación o calor alto. Se le puede requerir al trabajador que trabaje en los campos cuando los cultivos estén mojados con rocío/lluvia y debe tener ropa adecuada para las condiciones climáticas variables. Se le puede requerir al trabajador que levante o cargue objetos continuamente hasta el límite de peso identificado en la sección B.4. El trabajador nunca puede viajar en equipo agrícola que no esté diseñado para fines de conducción relacionados con el trabajo o cualquier otro equipo no destinado a pasajeros a menos que el empleador o supervisor lo indique y lo autorice. Todas las lesiones laborales deben reportarse de inmediato al jefe de cuadrilla, capataz o supervisor. Las reclamaciones de compensación laboral pueden presentarse a cualquier proveedor médico, a través de su empleador o agencia estatal, si corresponde. Compromiso de temporada de cultivo completa: El trabajador se compromete a estar disponible para trabajar y realizar las tareas asignadas para el empleador durante todo el período de empleo, de acuerdo con los apartados A.3 y A.4 de la ETA 790. Trabajo ligero: A los trabajadores con restricciones médicas para trabajos ligeros se les pueden ofrecer trabajos ligeros de acuerdo con la ley estatal o las directrices de la agencia. Capacitación: Habrá un período de demostración para familiarizar a los trabajadores con las especificaciones del trabajo y para demostrarles los métodos adecuados y otros aspectos específicos del cultivo. Consulte el Anexo C: Funciones adicionales del trabajo 1.
Requerimientos
*VER ADENDUM C 4e) Debe ser capaz de levantar y/o cargar 60 libras. 4g) El trabajo puede realizarse cuando las temperaturas están por debajo del punto de congelación y por encima de los 100 grados Fahrenheit. 4h) Puede requerir tirar y/o empujar herramientas, carretillas, contenedores de vivero , etc. 4i) Puede requerir que el trabajador se siente y/o camine durante largos períodos de tiempo transportando 4j) Los trabajadores deberán agacharse y/o inclinarse mientras realizan labores de vivero , como plantar plantas, realizar mantenimiento, arrancar el orden de los arbustos, etc. 4k) Habrá movimientos repetitivos mientras se realizan la mayoría de las tareas laborales agrícolas, por ejemplo, plantar plantas, realizar mantenimiento, arrancar el orden de los arbustos