Trabajadores agrícolas y obreros, cultivos, Vivero, invernaderos
Farmworkers & Laborers, Crop, Nursery, Greenhouse
Employer
20590 Hwy 366
Holly Grove, AR 72069
Estados Unidos
Acerca del empleo
AEWR; Trabajadores de EE. UU.: AR: $13.40; Trabajadores H2A: AR: $12.27. Se requerirá que el trabajador realice una variedad de tareas que se encuentran en el Código SOC 45-2092 Trabajadores agrícolas y obreros, cultivos, Vivero e invernaderos, tales como: Dirigir y supervisar el trabajo durante la siembra y cosecha de cultivos; Participar en la inspección, clasificación, clasificación, almacenamiento y tratamiento poscosecha de cultivos; Reparar y mantener vehículos agrícolas, implementos y equipos mecánicos; Configurar, reparar, mantener y operar equipos de riego; Operar tractores, maquinaria tirada por tractor y maquinaria autopropulsada (gran parte de la cual está equipada con GPS) como combinar para arar, rastrillar y fertilizar el suelo, o para plantar, cultivar, rociar y cosechar cultivos como trigo, maíz, soja, milo, arroz; Cargar productos agrícolas en camiones sin llenar demasiado o de forma insuficiente la caja o el remolque, y conducir hasta el mercado o las instalaciones de almacenamiento; Limpiar las áreas de trabajo y mantener los terrenos y el paisajismo; Regular las condiciones; Reparar edificios agrícolas, cercas y otras estructuras; mezclar materiales, verter soluciones o semillas en maquinaria sembradora o pulverizadora; acoplar implementos utilizando herramientas manuales; cortar malezas.
Requerimientos
Se requieren tres (3) meses de experiencia reciente y verificable para las funciones del puesto. Debe obtener la licencia de conducir correspondiente tras la contratación y tener un historial de conducción limpio. Debe poder levantar hasta 27 kg (60 lb). Una vez contratado, el trabajador podría tener que someterse a una prueba de drogas sin costo y estar sujeto a la política del empleador de un lugar de trabajo libre de drogas y alcohol, incluyendo los protocolos de prueba. Dar positivo en una prueba de sustancias ilegales o controladas o no cumplir con esta puede resultar en el despido inmediato.