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Publicado el 21 Dic 2025

Trabajador del rancho

Ranch Worker

$14.00 - $0.00  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 1 Feb 2026 al 30 Nov 2026

Employer

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Crum Properties III, LLC

También conocido como: Golden Spirit Alpaca Ranch

10937 Tarpon Springs Road
Odessa, FL 33556
Estados Unidos

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Acerca del empleo

Cultivos/Productos básicos: Alpaca. Este trabajo requiere un mínimo de 3 meses de experiencia agrícola trabajando en una granja de alpacas manejando tareas manuales y mecanizadas asociadas con la producción de alpacas. Los solicitantes deben poder proporcionar una declaración verbal o escrita que establezca la experiencia laboral previa relevante. Los trabajadores deben poder realizar tareas manuales y mecanizadas con precisión y eficiencia. Cortar, podar y desherbar campos. Realizar zanjas, palear, escardar, acarrear, preparar el suelo y otras tareas manuales. Se requiere agacharse, inclinarse y arrodillarse. Usar herramientas manuales, incluyendo pero no limitado a azadas, palas, tijeras, podadoras, tijerales y sierras. Levantar, transportar y cargar/descargar productos o suministros. Usar equipo motorizado, incluyendo pero no limitado a: tractores, sembradoras, cortacéspedes, arados, pulverizadores, cultivadores, cizallas eléctricas, motosierras, elevadores de gran altura, montacargas, minicargadores, hidrolavadoras. Debe operar el equipo agrícola de forma segura, con o sin dirección. Ayudar con el mantenimiento y las reparaciones de los edificios y campos de la granja. Reparar cercas. Realizar el cuidado y mantenimiento completo del rebaño de alpacas. Preparar las alpacas para exhibiciones/ventas. Peluquero y esquilar el rebaño. Mantener la nutrición y la salud rutinaria del rebaño. Brindar atención médica de emergencia. Limpiar y mantener las instalaciones y el potrero. Ayudar con las hembras que dan a luz. Seguir los procedimientos de cuarentena. Atender las necesidades especiales de las crías (crías). El trabajo se realiza en el campo durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores pueden ayudar a manipular productos que pesan hasta 75 libras y a levantarlos a una altura de 5 pies. Los trabajadores deben trabajar de pie en posiciones agachadas durante largos períodos de tiempo. El trabajo requiere movimientos repetitivos y caminar mucho. El trabajo se requiere en los campos cuando las plantas están mojadas con rocío y lluvia, y puede requerirse durante lluvias ligeras, nieve, vientos moderados, sol directo, alta humedad y temperaturas extremas. Las temperaturas en los campos durante las horas de trabajo pueden variar de 30 a más de 110 grados F. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente severas como para detener las operaciones en el campo. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. Los trabajadores deben poder realizar el trabajo requerido con o sin adaptaciones razonables. El uso de tabaco está estrictamente prohibido. No se permite fumar ni usar tabaco de ningún tipo en los campos, las viviendas de los trabajadores ni en ningún lugar de las instalaciones de la empresa. El empleador se reserva el derecho de despedir a cualquier empleado que se encuentre fumando o en posesión de materiales para fumar, incluidos cigarrillos, puros, rapé, tabaco para masticar, tabaco para pipa o parafernalia para fumar. Se requieren pruebas de drogas posteriores a la contratación, aleatorias, por sospecha y posteriores a accidentes, pagadas por el empleador. El empleador requiere que todos los empleados recién contratados se sometan y aprueben una verificación de antecedentes pagada por el empleador. Todas las verificaciones de antecedentes se llevan a cabo de manera uniforme después de que se haya extendido y aceptado una oferta de trabajo inicial por parte del nuevo empleado. Los solicitantes con condenas por delitos graves (incluyendo, entre otros, agresión, abuso sexual infantil, delitos sexuales o relacionados con drogas) serán despedidos de inmediato por motivos de seguridad pública y se les pagará por todas las horas trabajadas entre la fecha de inicio del empleo y la fecha de despido, si corresponde. En el caso de un trabajador extranjero despedido por causa justificada derivada de los resultados de la verificación de antecedentes, el empleador organizará el transporte más económico al lugar de reclutamiento del trabajador, a cargo del trabajador. Se requiere un historial de conducción limpio. Debe tener o poder obtener la licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación. A los trabajadores con licencias apropiadas y un certificado médico válido se les puede pedir que lleven a otros trabajadores. Las personas que buscan empleo en este puesto deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador.

Requerimientos

Este puesto requiere un mínimo de 3 meses de experiencia agrícola en una granja de alpacas, realizando tareas manuales y mecanizadas asociadas con la producción de alpacas. Los solicitantes deben presentar una declaración oral o escrita que acredite su experiencia laboral previa relevante. Los trabajadores deben ser capaces de realizar tareas manuales y mecanizadas con precisión y eficiencia. Deben ser capaces de levantar/cargar 34 kg (75 lb). Se requiere una prueba de drogas posterior a la contratación, pagada por el empleador. Se requiere una verificación de antecedentes penales. Se requiere un historial de conducción limpio. Debe tener o poder obtener la licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación.

Contacto del empleador

+17278092253

[email protected]

¿Sabías que... la mayoría de recipientes J-1 que trabajan más de 40 horas/semana

y en algunos estados más de 8 horas/día, pueden recibir pago ¿tiempo y medio?

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