Trabajador agrícola
Farm Worker
Employer
3249 Curtis Rd
Batesville, MS 38606
Estados Unidos
Acerca del empleo
El trabajo requiere la operación de varios tractores y equipo agrícola para labrar la tierra; trabajar el terreno; preparar y mantener la tierra; y plantar, regar, fertilizar, rociar, cultivar, cosechar y transportar cultivos al elevador o área de almacenamiento. El equipo que los trabajadores pueden tener que operar incluye, pero no se limita a, tractores con varios implementos, pulverizadores, cosechadoras, retroexcavadoras, segadoras, excavadoras de cadenas y vehículos todo terreno/lado a lado. Los camiones agrícolas sin licencia de conducir comercial se cargarán con productos agrícolas y se conducirán en la granja y a las instalaciones de almacenamiento. Las tareas incluyen participar en actividades de riego, incluyendo la colocación de tuberías, caminar longitud de la tubería de riego para perforarla a intervalos establecidos, instalar y operar el equipo de riego, limpiar y mantener las acequias de riego, operar motores de pozos, operar y mantener pivotes, drenar el exceso de agua de los campos y monitorear los campos para verificar y mantener un suministro de agua adecuado a los cultivos; construir, construir y mantener diques, instalar y quitar compuertas de diques y colocar aliviaderos. Las tareas manuales incluyen cargar semillas en sembradoras; mezclar correctamente los productos químicos; cargar productos químicos en los pulverizadores; cambiar los cabezales de corte de la cosechadora; Uso de herramientas manuales en el campo; soldadura ligera para la reparación de equipos; mantenimiento general, reparaciones y/o limpieza de cobertizos de almacenamiento, puntos de pivote, edificios, portones y todo el equipo agrícola; asegurar que las áreas operativas estén organizadas y bien mantenidas; uso de herramientas y equipos manuales para reparar, limpiar y mantener vehículos agrícolas, maquinaria, maquinaria especializada y equipo agrícola; y mantenimiento regular del equipo. Hay pocos días típicos y los trabajadores pueden tener que cambiar de tareas y/o ubicación con frecuencia y participar en diversas funciones generales. Las tareas diarias pueden variar según el cultivo, el clima y las condiciones del campo. El empleador se reserva el derecho de aumentar el salario de los trabajadores o proporcionar bonificaciones en función de la antigüedad, el rendimiento u otros factores que se basan exclusivamente en el criterio del empleador.
Requerimientos
El puesto requiere tener o poder obtener una licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación. Se requieren conocimientos básicos de inglés. El puesto requerirá períodos en los que los trabajadores puedan estar expuestos a condiciones climáticas variables y a estar mucho tiempo sentados, caminando o realizando movimientos repetitivos. Se podrán realizar verificaciones de antecedentes penales después de la contratación, a cargo del empleador. Estas verificaciones se pueden realizar para garantizar un alojamiento y un entorno laboral seguros para todos los trabajadores. Si el empleador descubre antecedentes penales o una condición de delincuente sexual registrado que, de acuerdo con la legislación vigente, considere razonablemente que perjudicará la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores, podrá despedir al trabajador (extranjero o nacional) notificándolo a la OFLC y al DHS de conformidad con el Título 20 del CFR 655.122(n).