Trabajadores de campo: Cosecha/trabajo de campo Cultivos - Cebollas secas
Field Workers: Harvest/field Labor Crops - Dry Onions
Employer
Sunbelt Transplant, Inc. - Field 1- SW corner of S Verrad Way & Durango
Buckeye, AZ 85326
Estados Unidos
Acerca del empleo
Los trabajadores domésticos H-2A y correspondientes deben estar disponibles para realizar cada una de las siguientes actividades laborales en relación con las operaciones de cosecha y cultivo: Trabajadores de campo: Cosecha/Trabajo de campo Cultivos: cebollas secas, remolachas, nabos, trasplantes de cebolla, trasplantes de puerro, trasplantes de repollo y otros cultivos de hoja verde; Aplicación e implementación de aspersores e irrigación, mantenimiento general del rancho/trabajo agrícola general/limpieza general de la granja, clasificación, selección y empaque de campo de cebollas; Preparar la cosecha recién cosechada para su envío para realizar las siguientes tareas: todas las actividades se llevan a cabo en el campo: Cosecha/Trabajo de campo Cultivos Cebollas secas: Trabajador de campo para cosechar/empacar cebollas caminando en surcos irregulares. Bajo la dirección de los supervisores de campo, los empleados determinan el tamaño y la calidad de las cebollas que se cosecharán/empacarán. Usando un cuchillo o tijeras de cosecha y agachándose por la cintura, el empleado saca manualmente las cebollas del suelo, corta las raíces y las hojas de la cebolla y coloca las cebollas en baldes que luego se llevan a contenedores donde se vierten según las instrucciones de los supervisores de campo. Las cebollas también se pueden cosechar en sacos similares al ajo. Dos baldes de cinco galones de cebollas van en un saco de arpillera. Prepare la cosecha recién cosechada para el envío. Los contenedores deben estar llenos hasta el tope o los sacos deben pesar aproximadamente 50 libras. El empleado inspecciona las cebollas para detectar defectos. Los contenedores pesan aproximadamente 900 libras llenos. Clasificación, selección y empaque de cebolla seca: Las cebollas secas se vierten de los contenedores o sacos en las cintas transportadoras de la máquina clasificadora de cebollas de campo, las cebollas secas se clasifican por tamaños y se envasan en sacos de 50 libras, una vez que los sacos están llenos, se atan y se apilan en paletas o remolques en el campo. Los trabajadores deberán inspeccionar las cebollas en busca de defectos de calidad mientras recorren la línea de clasificación del campo. Una vez encontrado el defecto, el trabajador retirará la cebolla de la línea y la colocará en la línea correspondiente. Una vez llena la bolsa, tomarán las dos cuerdas de la parte superior y las atarán. Una vez atada la bolsa, la retirarán de la línea y apilarán las bolsas en palés. Prepare la cosecha recién cosechada para su envío. Remolacha: El trabajador de campo cosecha la remolacha caminando por surcos irregulares. Bajo la dirección de los supervisores de campo, los empleados determinan el tamaño y la calidad de la remolacha que se va a cosechar. Usando un cuchillo o tijeras de cosecha y agachándose por la cintura, el empleado arranca manualmente la remolacha del suelo, corta las raíces y las hojas de la remolacha y la coloca en cubos que luego se llevan a contenedores donde se vierten según las instrucciones de los supervisores de campo. El empleado inspecciona la remolacha en busca de defectos. Prepare la cosecha recién cosechada para su envío. Los contenedores pesan aproximadamente 900 libras llenos.
Requerimientos
Requisitos: 2 meses de experiencia en la cosecha de cultivos para evitar daños a los cultivos y lesiones personales. Se requiere verificación por escrito de la experiencia. No puede ser daltónico debido a la necesidad de distinguir los colores del producto. Debe poder usar tijeras, cortaúñas y otras herramientas agrícolas (es decir, sierra de mano (puede ser impulsada por gasolina)); no fumar, drogas ilegales, alcohol o armas de ningún tipo en la vivienda o los campos de trabajo. La seguridad de los trabajadores en el trabajo y en la vivienda proporcionada por el empleador es nuestra principal prioridad. Los trabajadores no pueden poseer, consumir o estar bajo la influencia del alcohol, cannabis, drogas ilegales u otras sustancias controladas en el lugar de trabajo o en la vivienda proporcionada por el empleador. No se tolerarán las peleas, incluidas, entre otras, las verbales, físicas o a través de las redes sociales o mensajes de texto, ni ninguna amenaza o acto de violencia, y/o comportamiento disruptivo contra otra persona o contra la propiedad, en particular los actos de violencia cometidos bajo la influencia del alcohol o las drogas.