Operador de equipo agrícola
Agricultural Equipment Operator
Employer
16758 390th Avenue
Goodridge, MN 56725
Estados Unidos
Acerca del empleo
Los deberes pueden incluir: Ayudar con las funciones diarias de la granja, incluyendo pero no limitado a lo siguiente: operar varios equipos agrícolas (cosechadoras, tractores, camiones, etc.) para plantar, rociar, cultivar, fertilizar y cosechar cultivos. Mantener/reparar equipos. Manejo de granos, transporte de productos agrícolas. Recolección de rocas. Mantener los terrenos de la granja/cortar el césped. Otros deberes varios asignados Cultivos: trigo, soja, maíz Como se requiere para todos los trabajadores en Minnesota, las horas trabajadas en exceso de 48 horas en una semana laboral se pagarán a una tasa de 1,5 veces la tasa de pago regular. ESST (Tiempo de enfermedad y seguridad ganado) A partir del 1 de enero de 2024, según el Estatuto del Estado de Minnesota, un empleado ganará una hora de tiempo de enfermedad y seguridad pagado por cada 30 horas trabajadas, hasta al menos 48 horas de Tiempo de enfermedad y seguridad ganado (ESST) acumulado por año, siempre que el empleado trabaje un mínimo de 80 horas en un año calendario. El empleador puede ofrecer teléfonos celulares a los empleados y otras actividades relacionadas con la operación de maquinaria agrícola, según SOC/OES 45-2091 (onetonline.org). Posibilidad de trabajar en fines de semana o días festivos.
Requerimientos
Debe tener 18 años debido al seguro. El trabajador tiene 3 días a partir de la fecha de contratación para mostrar prueba de autorización legal para trabajar en los Estados Unidos. Zona de trabajo libre de drogas/alcohol/tabaco. Fuerza estática; ejercer la máxima fuerza muscular para levantar, empujar, jalar, descargar, cargar objetos de hasta 50 libras; puede trepar, caminar, pararse, alcanzar, mantener el equilibrio, sentarse, agacharse, doblarse, ponerse en cuclillas, lavar, limpiar: equipo, terrenos, área. Todos los solicitantes deben ser capaces, estar dispuestos y calificados para realizar el trabajo descrito y deben estar disponibles durante todo el período especificado. Pueden aplicarse condiciones climáticas variables. El trabajador debe poder obtener una licencia de conducir estadounidense válida dentro de las 2 semanas posteriores a presentarse al trabajo y poseer/mantener un registro de vehículo motorizado (MVR) limpio. El potencial de bonificación se basa en el desempeño laboral a discreción exclusiva del empleador. Se espera que los empleados mantengan los vehículos proporcionados por el empleador limpios y libres de basura. Los trabajadores no pueden publicar ni retirar avisos, letreros u otras instrucciones de los tableros de anuncios del empleador o... Ver Anexo C.