Trabajador agrícola
Farm Worker
Employer
1341 HCR 4235
Hillsboro, TX 76645
Estados Unidos
Acerca del empleo
El trabajo requiere la operación de varios tractores y equipos agrícolas para labrar la tierra; trabajar el suelo; preparar y mantener la tierra; y plantar, fertilizar, rociar, cultivar, cosechar y transportar cultivos al elevador o área de almacenamiento. El equipo que los trabajadores pueden tener que operar incluye, pero no se limita a, tractores con varios implementos, rociadores, cosechadoras, retroexcavadoras, segadoras, excavadoras de cadenas, vehículos todo terreno y vehículos side-by-side. El trabajo también requiere cargar semillas en sembradoras; mezclar adecuadamente los productos químicos; cargar productos químicos en los rociadores; cambiar los cabezales de corte de la cosechadora; desbrozar los campos y usar herramientas manuales para eliminar variedades de plantas indeseables, basura y otros objetos de los campos; cortar el césped y hacer paisajismo alrededor de la granja; soldar; realizar mantenimiento general, reparaciones y/o limpieza de cobertizos de almacenamiento, edificios, graneros y todo el equipo agrícola; asegurar que las áreas operativas estén organizadas y bien mantenidas; usar herramientas manuales y equipos para reparar, limpiar y mantener los vehículos agrícolas, la maquinaria y la maquinaria especializada y el equipo agrícola; realizar mantenimiento regular al equipo; recibir la cosecha para secarla y almacenarla en las instalaciones de almacenamiento de granos; desechar el grano en mal estado; Transportar grano desde los campos hasta los silos; cargar y descargar grano en camiones, manteniendo el grano nivelado; operar sinfines y equipos de transporte de grano; monitorear los niveles de humedad del grano; preparar comprobantes de báscula; y palear grano. Abordar los problemas de parásitos estacionales implementando procedimientos más frecuentes de manejo y mantenimiento de la salud de ovejas y vacas, solo durante los meses de verano. Hay pocos días típicos y los trabajadores pueden tener que cambiar de tarea o ubicación con frecuencia para realizar diversas funciones generales. Las tareas diarias pueden variar según el cultivo, el clima y las condiciones del campo. El empleador se reserva el derecho de aumentar el salario de los trabajadores o de otorgar bonificaciones según la antigüedad, el rendimiento u otros factores, a su entera discreción.
Requerimientos
El trabajo requerirá periodos en los que los trabajadores puedan estar expuestos a condiciones climáticas variables y a empujar, jalar, sentarse, caminar, agacharse, doblarse o realizar movimientos repetitivos. Se podrán realizar verificaciones de antecedentes penales después de la contratación, a cargo del empleador. Estas verificaciones se pueden realizar para garantizar un entorno de trabajo y alojamiento seguro para todos los trabajadores. Si el empleador descubre antecedentes penales o una condición de delincuente sexual registrado que, según la legislación vigente, considere razonablemente que perjudicará la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores, podrá despedir al trabajador (extranjero o nacional) notificándolo a la OFLC y al DHS de conformidad con el Título 20 del Código de Reglamentos Federales (CFR), sección 655.122(n).