Volver
Publicado el 15 Ene 2026

Trabajador de Vivero 45-2092.00

Nursery Worker 45-2092.00

$14.60 - $0.00  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 23 Feb 2026 al 27 Nov 2026

Employer

Ninguna reseña

8940 Greenfield Rd
Loretto, MN 55357
Estados Unidos

Lee reseñas sobre este empleador, o agrega las tuyas.

Acerca del empleo

Árboles y arbustos en flor: Los trabajadores trabajarán con árboles y arbustos en flor. Plantarán, cultivarán, cosecharán, propagarán, clasificarán, almacenarán y enviarán productos hortícolas cultivados en contenedores y en el campo. La cosecha de cultivos puede incluir la clasificación y el etiquetado. Algunas cosechas pueden requerir desenterrar los productos y colocarlos en palés. La clasificación se realiza por tamaño. Los productos se miden, se atan en manojos y se almacenan para su envío. Los trabajadores cosecharán semillas o tomarán esquejes de árboles y arbustos, los colocarán en contenedores prellenados con sustrato de cultivo y trasplantarán esquejes y plántulas a áreas preparadas. Productos a raíz desnuda: Los trabajadores manipularán una variedad de productos a raíz desnuda. Los trabajadores propagarán, plantarán, cultivarán, cosecharán y prepararán los productos para su envío. Trabajo de Vivero : Los trabajadores deberán iniciar todos los cultivos a partir de semillas. Las plántulas se cultivarán en bandejas de 10 x 20 llenas de arena o tierra y se mantendrán en un ambiente controlado. Cuando las plántulas alcancen aproximadamente 2 pulgadas de altura, y según las instrucciones de los supervisores, los trabajadores trasplantarán las plántulas de la bandeja a macetas de turba. Cuando las plántulas alcancen el tamaño adecuado, aproximadamente de 15 a 20 cm de altura, los trabajadores deberán transferirlas de las macetas de turba a un contenedor de venta adecuado y transportarlas a los campos preparados para su trasplante. Cuando el producto esté listo para su comercialización, los trabajadores las cargarán en camiones para su envío a las ubicaciones del comprador. Tareas generales: Las tareas realizadas en el campo serán esporádicas durante todo el contrato debido a los diversos cultivos y sus condiciones. Las tareas incluirán la preparación del suelo, la siembra, la poda, el corte, el descabezado, el despunte, el recorte para dar forma, el espaciado de las plantas, el control de plagas, la fertilización con fertilizante granular o líquido, la limpieza de las áreas de trabajo, el transporte de material vegetal en las áreas de vivero/invernadero, la carga y descarga de plantas y todas las demás tareas asociadas con la producción de plantas ornamentales. Entre cosechas, es posible que se requiera que los trabajadores realicen tareas para preparar los cultivos para su comercialización. Los trabajadores también descargarán palés de camiones o vagones a los campos para su trasplante. El trabajador puede descargar y reabastecer para su almacenamiento. Carga y descarga: es posible que se requiera que los trabajadores trabajen en un remolque de plataforma atando árboles de B&B al remolque con cordel. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen cargando o descargando árboles de raíz desnuda a mano en remolques refrigerados. Es posible que se requiera que los trabajadores carguen y descarguen cualquier material de vivero de invernadero. Cultivo: Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen como operadores de tractores de ruedas tirando de cultivadores, segadoras o discos de aporque. Riego: Es posible que se requiera que los trabajadores rieguen los árboles a mano utilizando bombas y mangueras. Operación de equipo agrícola: Es posible que se requiera que los trabajadores operen camionetas, vehículos de cuatro ruedas, tractores y otros equipos agrícolas durante las operaciones diarias, como una actividad incidental. Antes de que se requiera que cualquier trabajador opere cualquier equipo agrícola, se les instruirá en la seguridad y el funcionamiento del tractor antes de conducirlo. Los tractores deben conducirse de manera que protejan al operador, a otros trabajadores, los productos, los árboles, los cultivos y el equipo. El incumplimiento repetido de los requisitos de seguridad y las instrucciones de operación puede resultar en el despido. Durante ciertas tareas, se puede requerir que los trabajadores trabajen en equipo para realizar una determinada tarea. Cuando participan en actividades de trabajo en equipo, los trabajadores deben coordinarse con otros miembros del equipo para realizar la tarea. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador obviamente no calificado, simulador o recalcitrante que sea físicamente capaz pero que no demuestre la voluntad de realizar el trabajo necesario para que el empleador produzca un producto de primera calidad.

Requerimientos

Todos los solicitantes deben tener al menos dos meses de experiencia trabajando en un vivero comercial o en una granja de productos agrícolas. Deben presentar referencias laborales de empleadores recientes. Deben ser físicamente capaces de cumplir y realizar todas las especificaciones del puesto indicadas en la orden de trabajo, incluyendo levantar 34 kg. Deben poder trabajar en climas cálidos y húmedos durante períodos prolongados. Los trabajadores se someten a pruebas de detección de drogas aleatorias sin costo alguno. Rechazar o fallar una prueba de detección de drogas resultará en el despido inmediato.

Contacto del empleador

+17634987574

[email protected]

¿Sabías que... los trabajadores H-2A no tienen derecho a que se les pague por el trabajo de horas extra, o "tiempo y medio?"

Volver