Trabajadores agrícolas y jornaleros
Farmworkers And Laborers
Employer
VK-Kinsey 1060 S. Webb PL
East Wenatchee, WA 98802
Estados Unidos
Acerca del empleo
CONDICIONES GENERALES: El trabajo de campo comienza a la hora asignada poco después del amanecer. El trabajo puede realizarse durante lluvias ligeras, con alta humedad y en temperaturas bajo cero o altas temperaturas. Es posible que se requiera que el trabajador trabaje en el huerto cuando los árboles estén mojados por el rocío o la lluvia, y debe tener ropa y calzado adecuados para las condiciones climáticas variables. Requisitos específicos del trabajo: Aclareo: El aclareo es un proceso manual que se realiza para regular el tamaño, la calidad y la cantidad de fruta en desarrollo. El trabajador debe poseer la capacidad de levantar y manejar una escalera de huerto de 10 o 12 pies con un peso de hasta 40 libras. El trabajador también debe poder usar con seguridad tijeras manuales según sea necesario. Las tareas de aclareo requieren que el trabajador retire la fruta, incluyendo, entre otras, la flor, el brote u otra fruta identificable más pequeña dentro de un racimo. El trabajador debe poder identificar y retirar la fruta deforme, dañada, enferma o que no cumpla con los estándares de calidad según lo indique el empleador o los supervisores designados. El aclareo se puede realizar desde una plataforma motorizada y/o desde el suelo o una escalera. El trabajador debe realizar todas las tareas de forma segura, eficiente y de acuerdo con las instrucciones proporcionadas por el empleador. Capacitación: La capacitación es un proceso en el que se manipulan los árboles frutales para aumentar el rendimiento y/o la calidad. El trabajador debe poseer la capacidad de levantar y manejar una escalera de huerto de 10 pies o 12 pies con un peso de hasta 40 libras. La capacitación se puede realizar desde una plataforma motorizada y/o desde el suelo o una escalera. Las tareas de capacitación incluyen, entre otras: atar, sujetar con cinta o cortar ramas de manzano, peral o cerezo a alambres; atar ramas hacia arriba o hacia abajo; posicionar y guiar ramas de manzanos, perales y cerezos; aclareo de brotes; eliminación de chupones; aclareo de racimos; posicionamiento de brotes; setos; eliminación de hojas; y apuntalar y sostener manzanos, perales y cerezos. El trabajador debe seguir todas las instrucciones del empleador y realizar las tareas de manera segura y eficiente. Poda: Poda de numerosas variedades de manzanos, cerezos y perales según los procedimientos establecidos por la empresa, basándose en el tratamiento diferenciado de las variedades. El trabajo se realizará en escaleras durante largos periodos utilizando diversos equipos de poda, incluyendo, entre otros, tijeras de podar, tijerones y serruchos. Además, el trabajador debe ser capaz de levantar y manejar una escalera de huerto de 3 o 3,6 metros con un peso de 18 kg. La poda puede realizarse desde el suelo, desde una escalera de hasta 3,6 metros de altura o desde una plataforma motorizada. Se le podrá solicitar al trabajador que pode selectivamente solo árboles de cierto tamaño y color, según las instrucciones del supervisor de la cuadrilla. Se espera que el trabajador posea o adquiera habilidades de poda para identificar y eliminar tocones o ramas rotas, ramas que crecen hacia abajo, ramas que rozan entre sí, ramas interiores sombreadas, madera muerta y brotes/chupones con serruchos y tijeras de podar manuales, así como con equipo mecanizado durante la poda. Vendimia: Los trabajadores cosecharán las uvas para vino, ya sea a mano o a máquina. Cosecharán diversas variedades de uva según los procedimientos establecidos por la empresa, considerando las diferencias en el tratamiento de cada variedad. A solicitud del supervisor, operarán la máquina vendimiadora. La fruta se colocará en una tina de plástico o en un contenedor de acero inoxidable. Se debe tener cuidado en todo momento para evitar la rotura de las vides y maximizar la calidad de la fruta. Algunos trabajadores podrían tener que examinar la fruta cosechada en los contenedores y clasificar la que no cumpla con las especificaciones de calidad, color y tamaño. Los trabajadores cuidarán las vides jóvenes que no producen, lo que incluye, entre otras tareas, la plantación, la poda, el entrenamiento, el atado y el raleo de las vides.
Requerimientos
Los trabajadores deben tener al menos dos meses de experiencia comprobable en labores agrícolas. Los requisitos específicos incluyen levantar hasta 27 kg (60 libras). El trabajo puede realizarse a temperaturas bajo cero y superiores a 38 °C (100 °F). El trabajo requiere jalar y empujar herramientas, carretillas, contenedores de fruta, etc. El trabajo requiere que el trabajador permanezca de pie, camine o se siente durante largos periodos mientras realiza labores agrícolas como clasificar, cosechar, examinar, desherbar, transportar, podar, etc. El trabajo requiere extenderse mucho, arrodillarse, manipular los dedos y las manos, agacharse, agacharse, etc. Habrá movimientos repetitivos al realizar la mayoría de las tareas agrícolas, por ejemplo, cosechar, clasificar, podar, palear, desherbar, etc.