Mecánico
Mechanic
Employer
13.02575,-78.2211
Batavia, NY 14020
Estados Unidos
Acerca del empleo
Los trabajadores pueden operar, dar servicio y/o reparar una variedad de equipo agrícola. Los trabajadores, bajo las instrucciones de su supervisor, diagnosticarán, repararán y revisarán motores, transmisiones, componentes, sistemas eléctricos y de combustible, etc., de diversos equipos motorizados y rodantes, como automóviles, camiones, autobuses, equipo agrícola y generadores. El equipo agrícola incluye tractores, tractores de camión, cargadoras frontales, minicargadoras, montacargas, cosechadoras de vegetales, cortadoras de césped y remolques que transportan vegetales y/o granos a la ubicación principal de la granja y/o a las plantas. Los trabajadores mantendrán limpio el interior y el exterior del equipo. Los trabajadores también pueden transportar a otros trabajadores con visa H2A a su vivienda, ubicación principal de la granja, lugares de trabajo y/o tiendas, banco, etc. Los trabajadores mantendrán registros de servicio. Los trabajadores deben poseer una licencia de conducir válida y cumplir con todos los requisitos legales aplicables, incluyendo un certificado médico según lo exige el Título 29 del Código de Regulaciones Federales (CFR), Sección 500.105, para poder conducir vehículos para el transporte de trabajadores, bienes o productos básicos en asuntos de la empresa.
Requerimientos
Se requieren dos meses de experiencia comprobable en agricultura comercial convencional en los trabajos/tareas agrícolas mencionados. Los solicitantes deben ser mayores de 18 años. Se podrán realizar pruebas aleatorias de drogas y alcohol, de acuerdo con la ley estatal, después de la contratación, a cargo del empleador. Se requiere licencia de conducir vigente. El empleador ha identificado estas categorías limitadas de condenas penales recientes como aquellas que presentan un riesgo innecesario de conducta delictiva adicional y la posibilidad de lesiones a los compañeros de trabajo debido al trabajo físicamente extenuante que se ofrece, con alojamiento temporal compartido y transporte diario de ida y vuelta al lugar de trabajo. Este requisito se realizará después de la contratación, a cargo del empleador.