Operador de equipo agrícola
Ag Equipment Operator
Employer
1204 Saint Olaf Avenue N
Canby, MN 56220
Estados Unidos
Acerca del empleo
Este trabajo consiste en conducir equipo agrícola y/o entregar productos a los campos en apoyo del operador del equipo agrícola, ambos realizados en una granja para un agricultor. Mezclar materiales o productos químicos específicos y verter soluciones en el equipo agrícola. Conducir camiones para transportar cultivos, suministros, herramientas o trabajadores agrícolas. Llenar tanques con agua, productos químicos y fertilizantes de acuerdo con las fórmulas y llevar los tanques a los sitios de la granja. Operar máquinas como pulverizadores agrícolas o esparcidores de fertilizantes para fertilizar y rociar cultivos. Aplicar nutrientes o productos fitosanitarios para controlar insectos, hongos, crecimiento de malezas y enfermedades, para ayudar en el cultivo de productos agrícolas utilizando equipo agrícola. Extender fertilizante seco utilizando equipo agrícola habilitado con GPS. Manipular controles, boquillas, mangueras y tubos para configurar, activar y ajustar mecanismos en la maquinaria para dirigir el producto sobre áreas designadas. Ajustar, reparar y dar servicio a la maquinaria agrícola y notificar a los supervisores cuando la maquinaria falla.
Requerimientos
Se requiere un mínimo de 3 meses de experiencia. Debe poder obtener una licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación. Levantar y transportar objetos que pesen hasta 60 libras. El trabajador estará expuesto a temperaturas extremas. Se requiere estar sentado durante mucho tiempo. Los trabajadores deben tener experiencia positiva verificable relevante para el trabajo y ser capaces de realizar tareas físicamente exigentes. Los trabajadores deben hablar inglés. Los empleados deben adherirse a estrictas normas de bioseguridad, políticas de la empresa y pautas de seguridad alimentaria, asegurando el cumplimiento de las normas de salud y seguridad. Ciertos puestos pueden requerir una licencia de conducir válida dentro de los 30 días posteriores a la contratación y un historial de conducción limpio para operar vehículos de la empresa. El desempeño excepcional puede ser recompensado con compensación o beneficios adicionales a discreción del empleador. Los trabajadores deben ser responsables, seguir instrucciones y cumplir con la asistencia, puntualidad y horarios de trabajo, ya que el ausentismo repetido, el incumplimiento de las expectativas laborales, la mala conducta, la insubordinación,