trabajadores agrícolas
Farmworkers
Employer
1784 Thatcher Road
Martinsburg, WV 25403
Estados Unidos
Acerca del empleo
Múltiples fechas de contrato disponibles. Fechas de inicio alternativas: 20/04/2026 (5 trabajadores); 09/05/2026 (10 trabajadores). La fecha exacta de inicio y/o el número de trabajadores pueden variar según el clima, las condiciones del cultivo u otros factores. Cultivos/Productos básicos: cerezas, fresas, manzanas, peras, melocotones, nectarinas, ciruelas, arándanos, moras, frambuesas, uvas, maíz, frijoles, tomates, pimientos, berenjenas, calabacines, pepinos, melones, okra y calabazas. Tareas principales (realizadas la mayoría de los días laborables): Plantar, cultivar y cosechar manualmente frutas y verduras, incluyendo cerezas, fresas, manzanas, peras, melocotones, nectarinas, ciruelas, arándanos, moras, frambuesas, uvas, maíz, frijoles, tomates, pimientos, berenjenas, calabacines, pepinos, melones, okra y calabazas. Utilizar herramientas manuales, como palas, paletas, azadas, apisonadores, podaderas y tijeras, cuchillos, martillos y sierras. Las tareas incluyen el cultivo manual de todos los diferentes cultivos, el aclareo manual de cualquiera de los diferentes cultivos, la poda, el deshierbe y la eliminación de vides problemáticas. Atar, sujetar con correas y cinta los diferentes cultivos, y regar las plantas. Utilizar cortacéspedes con asiento, cortacéspedes manuales y desbrozadoras para cortar el césped alrededor de la propiedad del huerto. Recoger manualmente raíces, piedras, plástico viejo y colocar plástico nuevo en preparación para nuevas plantaciones. Recoger manzanas, peras, melocotones, nectarinas y ciruelas para su comercialización y/o procesamiento en fresco. Procesar y envasar frutas y verduras frescas. La productividad debe ser de al menos 100 cajas de bushels por día de fruta fresca para el mercado. Toda la fruta debe manipularse con cuidado para evitar magulladuras. La fruta dañada por magulladuras no debe superar el 2%, según lo definido en la norma estadounidense para grados. Los trabajadores deben poder recolectar fruta de los árboles, la mayoría de lo cual se hace desde escaleras, y las ramas inferiores se recogen del suelo. La fruta recolectada se coloca en un cubo de recolección cubierto de lona de plástico moldeado, con correas de lona que se deslizan sobre la cabeza y descansan sobre los hombros. Los cubos llenos que pesan hasta 60 libras se vacían en contenedores a granel con una capacidad que varía entre 13 cajas de 1 y 1/8 de bushel y 25 cajas de 1 y 1/8 de bushel. Los trabajadores deben manejar escaleras de hasta 24 pies de largo y un peso aproximado de 2 libras por pie. Informar a los agricultores o administradores de la granja sobre el progreso del cultivo. Debe ser físicamente capaz de levantar hasta 75 libras de manera constante durante todo el día. Debido a las preocupaciones de seguridad de una granja, los trabajadores deben comprender algunas instrucciones básicas en inglés. Los trabajadores que tienen una licencia de conducir válida y un certificado médico pueden conducir vehículos multipropósito para transportar a los trabajadores dentro y fuera de la granja y se les pueden ofrecer horas adicionales. Deberes secundarios (realizados en menos de la mitad de los días laborables en el período del contrato): Construir y reparar sistemas de enrejado, reparar y pintar cercas y edificios agrícolas. Clasificar y reparar contenedores a granel. Colocar postes y cables eléctricos, y aplicar envolturas para árboles para controlar ciervos y marmotas. Las alergias a la ambrosía, vara de oro, abejas melíferas, insecticidas, herbicidas, fungicidas o productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad del trabajador para realizar el trabajo. Las personas que buscan empleo en este puesto deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias establecidas y/o en el Sabbath o días festivos federales del trabajador. El trabajador debe presentarse a trabajar a la hora y lugar designados todos los días. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones del cultivo y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores sobre cualquier cambio en la hora de inicio. Los trabajadores tendrán un descanso para almorzar sin goce de sueldo. Durante las épocas de mayor actividad de cosecha, es posible que se les pida a los trabajadores que trabajen más horas, incluso los domingos, para que la fruta se recolecte en el momento oportuno. En épocas de calor, la hora de entrada y salida puede adelantarse o retrasarse. Esto puede variar según el cultivo y las condiciones climáticas.
Requerimientos
Tres meses de experiencia en trabajo agrícola realizando las tareas descritas en esta orden de trabajo. El trabajo se realizará en condiciones climáticas adversas. Caminar, agacharse, inclinarse, alcanzar, empujar, jalar y realizar movimientos repetitivos. Levantar y cargar hasta 34 kg. Subir escaleras de hasta 7,3 m. Se realizan pruebas de drogas por sospecha, a cargo del empleador, y no forman parte del proceso de entrevista.