Conductores/Jefes de equipo de Calvan
Calvan Drivers/crew Leads
Employer
FMG Berry Farms Inc-Jacob
775 San Juan Grade Rd
Salinas, CA 93906
Estados Unidos
Acerca del empleo
Conductor de CalVan: El trabajador es responsable de transportar a los trabajadores entre los sitios de vivienda o puntos de recogida designados y los lugares de trabajo asignados. Al final de la jornada laboral, el conductor regresa a los trabajadores a sus lugares de recogida originales. Este puesto requiere una licencia de conducir válida emitida por el estado y la capacidad de aprobar un examen físico de Clase B y registrarse como conductor FLCE, cuyos costos serán cubiertos por el empleador. Los conductores de CalVan conducirán una minoría de las horas de trabajo en este contrato (es decir, aproximadamente 1-2 horas por día). Al final del contrato, los conductores habrán conducido menos del 50% del total de horas de trabajo y, por lo tanto, menos del 50% del total de días de trabajo. En consecuencia, conducir no es una función laboral principal en esta orden de trabajo. Todos los empleados, tanto H-2A como trabajadores nacionales, tienen la oportunidad voluntaria de obtener una licencia de conducir y el registro FLCE, pero no es un requisito previo a la contratación. Ningún solicitante será rechazado ni despedido por carecer de estas credenciales. Mientras conducen, los conductores de CalVan reciben una compensación por el tiempo real de conducción, la cumplimentación de la documentación relacionada con MSPA, el repostaje y la limpieza del vehículo. Además de conducir, realizan tareas agrícolas habituales. Conductor: La responsabilidad de conducir está integrada en el rol general de un trabajador agrícola, con funciones alineadas con el Código SOC 45-2092.00 (Trabajadores y obreros agrícolas, cultivos, Vivero e invernaderos). Cuando no conducen, se espera que los conductores realicen diversas tareas agrícolas, como la cosecha manual o con herramientas manuales, la clasificación y el empaquetado de productos en el campo, y el deshierbe y el raleo para mantener la salud de los cultivos y optimizar el rendimiento. Otras responsabilidades incluyen la carga y descarga de productos o materiales agrícolas, la operación de tractores para trabajos de campo como arar, sembrar o transportar, y el mantenimiento básico de la maquinaria. Los conductores también pueden ayudar con las tareas de riego, como la instalación o reparación de tuberías, el control del flujo de agua y la resolución de problemas, manteniendo la limpieza y la organización de las áreas de trabajo. Estas funciones combinadas garantizan que los conductores contribuyan eficazmente a las operaciones agrícolas en general. Requisitos de conducción: Los conductores deben cumplir con los estándares de transportistas motorizados según 29 CFR 500.105. Las calificaciones mínimas para ser autorizado a conducir incluyen requisitos físicos, una licencia de conducir válida emitida por el estado, un certificado médico válido y una verificación de antecedentes, que incluye huellas dactilares. El empleador cubre los costos asociados con los requisitos tales como exámenes y huellas dactilares. El líder de equipo trabajará bajo la dirección de los supervisores. Supervisa el inventario y los pedidos de materiales, asegurando que se cumplan los estándares de calidad del producto y empaque. Dirige y monitorea las actividades de cosecha, ayudando al supervisor con los preparativos previos a la cosecha y las auditorías. Mantiene la producción y asistencia de los trabajadores escaneando los códigos QR de los empleados. Se asegura de que los trabajadores tengan suficiente agua potable y hielo en recipientes portátiles de agua potable, vasos desechables para beber, sombra, baños portátiles, agua para lavarse las manos, toallas de papel y jabón de manos. También debe mantener limpios los recipientes portátiles de agua lavándolos diariamente. Programa los descansos y almuerzos de acuerdo con los requisitos estatales y federales y documenta en las hojas de tiempo. También debe registrar con precisión las horas trabajadas para los trabajadores.
Requerimientos
Se requieren dos meses de experiencia reciente y verificable en los últimos dos años en la cosecha de bayas o verduras. Este puesto requiere un mínimo de dos meses para que el empleado comprenda completamente el trabajo y las responsabilidades. Debe poder comprender las instrucciones de trabajo y seguridad en inglés o español, los idiomas que se hablan y escriben en el lugar de trabajo. El trabajo se realiza al aire libre, exponiendo a los empleados a temperaturas variables, barro, polvo, viento y otros elementos naturales. Los trabajadores deben usar ropa y calzado adecuados para estas condiciones.