Trabajadores agrícolas y obreros, cultivos, Vivero e invernaderos.
Farmworkers And Laborers, Crop, Nursery, And Greenhouse
Employer
3500 Milnes Road
Hillsdale, MI 49242
Estados Unidos
Acerca del empleo
Nivel de habilidad 1 Frutas y verduras: Las tareas incluyen, entre otras: poda, aclareo, entrenamiento, cosecha de frutas y verduras, incluyendo manzanas, duraznos, moras, cerezas, frambuesas, calabazas y calabacines. Los trabajadores pueden necesitar conducir maquinaria agrícola, incluyendo camiones y tractores, desde la sede de la granja hasta el campo. También pueden requerirse que utilicen implementos conectados a los tractores, como remolques de contenedores, segadoras y pulverizadores. Se espera que los trabajadores utilicen de forma segura podadoras, cortadores de alambre y tensores para la instalación de enrejados, escaleras, plataformas de poda y torres de poda. Plantación y entrenamiento de árboles y plantas nuevos. También puede requerirse el uso de azadas y el arranque de malezas. Trabajo alternativo: trabajo agrícola general, como limpiar graneros, reparar tuberías de drenaje de campos, preparar terrenos para la siembra, mantener las herramientas en buen estado, pintar edificios agrícolas, limpiar equipos o cualquier otra tarea que la administración de la granja considere necesaria. Condiciones generales: si hay trabajo disponible más allá de los días laborales normales, el empleador puede ofrecer, pero no exigir, al trabajador la oportunidad de trabajar horas adicionales. Los trabajadores deberán presentarse a trabajar en el lugar y la hora designados según las indicaciones del empleador asignado cada día. Sin embargo, se les podrá solicitar que trabajen diez (10) horas diarias, dependiendo de las condiciones en los campos y la madurez de los cultivos. Asimismo, se les podrá solicitar que trabajen en días festivos federales y en su día de reposo, pero no estarán obligados a hacerlo. Los trabajadores podrán ofrecerse como voluntarios para trabajar horas adicionales cuando haya trabajo disponible. Tiempos de inactividad: Los trabajadores deben prever períodos ocasionales de poco o ningún trabajo debido al clima, los cultivos u otras condiciones ajenas al control del empleador. Estos períodos pueden ocurrir en cualquier momento de la temporada. Es posible que se les requiera trabajar en campos cuando los cultivos estén mojados por el rocío o la lluvia, y deberán usar ropa adecuada para condiciones que incluyen lluvia ligera y temperaturas que oscilan entre 10 y más de 100 grados. Los trabajadores deben poder permanecer de pie, agacharse, inclinarse y trabajar durante períodos prolongados, y estar en buena condición física para realizar las tareas asignadas. Los trabajadores recibirán capacitación durante un período de dos (2) días (14 horas), después del cual se espera que realicen el trabajo requerido. Siempre se debe tener cuidado para evitar magullar o romper los cultivos. También se debe tener cuidado al usar cualquier equipo. El empleador cumplirá con la Ley de Tiempo de Enfermedad Remunerado (ESTA) de Michigan.
Requerimientos
Capacidad física para agacharse, inclinarse y permanecer de pie durante largos periodos de tiempo. Capacidad física para cumplir y desempeñar todas las especificaciones del puesto. Es posible que se le solicite someterse a pruebas aleatorias de drogas y/o alcohol, sin costo alguno para el trabajador. Un resultado positivo o el incumplimiento pueden resultar en la rescisión inmediata del contrato laboral. Todas las pruebas y la verificación de antecedentes se realizarán una vez iniciado el empleo y no forman parte del proceso de entrevista. Es posible que se le solicite presentar una verificación de antecedentes penales, sin costo alguno para el trabajador. Las condenas por delitos graves que el empleador considere razonablemente, de conformidad con la ley vigente, que afectarán la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores u otras personas en la granja, resultarán en la rescisión inmediata del contrato laboral. El incumplimiento de la solicitud de verificación de antecedentes penales puede resultar en la rescisión inmediata del contrato laboral.