Granjero Obrero Obrero
Farmer Worker Laborer
Employer
1427 Hawkshead Ln.
Louisville, KY 42220
Estados Unidos
Acerca del empleo
GRANJA HORTÍCOLA / CÉSPED Los trabajadores pueden aplicar semillas a los campos, a mano o con equipo. Los trabajadores pueden limpiar y preparar los campos para la siembra. Los trabajadores pueden regar y aplicar fertilizantes, según sea necesario. Los trabajadores pueden cultivar los campos, a mano o con equipo. Los trabajadores pueden cortar o cortar los campos de césped. Los trabajadores pueden cortar, enrollar, apilar y preparar el césped para su envío. Los trabajadores pueden rodar el césped y cargar y descargar camiones. Los trabajadores pueden trabajar los campos para prepararse para la próxima cosecha. Los trabajadores pueden limpiar el área de trabajo para los próximos días de trabajo. Cultivos diversificados: Los trabajadores del heno y la paja pueden cortar y empacar heno en los campos. Los trabajadores pueden recoger fardos y colocarlos en vagones o camiones. Los trabajadores pueden colocar las balas en cobertizos o graneros para su almacenamiento. Los trabajadores pueden limpiar y preparar los campos y el equipo para la próxima cosecha. Otras tareas relacionadas: Los trabajadores pueden cortar las malas hierbas de entre las plantas con una azada. Los trabajadores pueden quitar las copas y los retoños de las plantas y aplicar fertilizantes. Trabajo alternativo: esto podría incluir trabajadores que preparan graneros, preparan la tierra para plantar, drenan los campos, mantienen las herramientas y el equipo y otros trabajos que están directamente relacionados con el cultivo y las actividades para las cuales se contrató al trabajador. Dicho trabajo se ofrecerá cuando el clima o las condiciones del cultivo impidan trabajar en las actividades primarias mencionadas anteriormente. El trabajo alternativo solo puede ser requerido si se invoca la garantía de salario de la primera semana que se enumera en 20 CFR 653.501.
Requerimientos
Los trabajadores comenzarán a la hora asignada, a las 7:00 am y continuarán hasta las 4:00 pm de lunes a viernes. Si hay trabajo disponible más allá de los días laborales normales, el empleador puede ofrecer, pero no exigir, al trabajador la oportunidad de trabajar horas adicionales. Los trabajadores no están obligados a trabajar el día de reposo ni los feriados federales. Es posible que se requiera que el trabajador trabaje en el campo cuando las hojas están mojadas por el rocío o la lluvia y debe tener ropa adecuada para condiciones que incluyen lluvia ligera y temperaturas que oscilan entre los 60 grados y más de 100 grados. Se capacitará a los trabajadores durante dos días (16 horas), después de lo cual se espera que el trabajador realice todas las tareas laborales enumeradas de manera eficaz. Se aplican todos los deberes del trabajo, los empleados pueden estar sujetos a pruebas de drogas al azar, después del empleo a cargo del empleador