trabajador agrícola
Farmworker
Employer
1253 McClanahan Drive
Crossville, TN 38571
Estados Unidos
Acerca del empleo
Las tareas pueden incluir: Cuidar del ganado. Las tareas pueden incluir cama, alimentación, agua, pastoreo, marcaje, captura y carga de ganado. Raspar y transportar estiércol y transportar alimento. Inspeccionar, mantener equipo de alimentación y estiércol, reparar instalaciones para el ganado, edificios, corrales, patios y cercas. Puede mantener registros del ganado; examinar el ganado para detectar enfermedades o lesiones; ayudar en el parto; administrar medicamentos, vacunas o insecticidas según corresponda. Un descanso para comer de una hora. Se ofrece tiempo y medio después de 40 horas y otras actividades relacionadas con el trabajador agrícola según SOC/OES 45-2093 (onetonline.org). Posible trabajo de fin de semana/días festivos. El empleador puede optar por pagar a los trabajadores experimentados, independientemente de su origen, más que la tasa de salario mínimo publicada.
Requerimientos
El trabajador tiene 3 días a partir de la fecha de contratación para presentar prueba de autorización legal para trabajar en los Estados Unidos. Zona de trabajo libre de drogas, alcohol y tabaco. Fuerza estática; ejercer la máxima fuerza muscular para levantar, empujar, tirar, descargar y transportar objetos de hasta 45 kg (posiblemente entre dos personas); puede trepar, caminar, estar de pie, alcanzar, mantener el equilibrio, sentarse, agacharse, inclinarse, ponerse en cuclillas, lavar y limpiar: equipos, terrenos y áreas. Todos los solicitantes deben ser capaces, estar dispuestos y estar calificados para realizar el trabajo descrito y deben estar disponibles durante todo el período especificado. Pueden aplicarse condiciones climáticas variables. Poseer y mantener un historial de conducción limpio. Potencial de bonificación basado en el desempeño laboral a la entera discreción del empleador. Se espera que los empleados mantengan limpios y libres de basura los vehículos proporcionados por el empleador. Los trabajadores no pueden colocar ni retirar avisos, letreros u otras instrucciones de los tablones de anuncios del empleador ni de las propiedades del empleador... Ver Anexo adjunto