Trabajador de Vivero
Nursery Worker
Employer
4172 County Road A
Oregon, WI 53575
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cultivos/Productos básicos: Árboles. Deberes principales (realizados la mayoría de los días de trabajo): Realizar tareas manuales y mecanizadas asociadas con la producción al aire libre de productos hortícolas. Plantar, cultivar y mantener material de vivero , árboles, arbustos, plantas de parterre, plántulas, esquejes y otras variedades hortícolas. Preparar campos/suelo para la siembra. Eliminar material de descarte, escombros, tocones de árboles, maleza, helechos, enredaderas y otros crecimientos del área de siembra utilizando herramientas manuales o equipo mecanizado (rastrillos, palas, azadas, tractores, azadas, ganchos para maleza y/o hachas). Plantar/en macetas plántulas o 'esquejes' a mano o plantadora mecánica. Propagar plantas a partir de esquejes. Preparar árboles para excavar atándolos o envolviéndolos según sea necesario. Excavar árboles y otras plantas a mano con pala o pala de árbol. Realizar mantenimiento general de plantas. Regar y aplicar fertilizante u otros productos químicos. Entrenar, podar, recortar, recortar, espaciar, trasplantar y seleccionar árboles y/o plantas para asegurar la disponibilidad de productos comercializables. Recortar árboles con la conicidad y el ángulo de corte de yema adecuados para la calidad. Atar/posicionar árboles y plantas atándolos o envolviéndolos según sea necesario. Contar, inventariar y clasificar árboles. Seleccionar árboles para cortar según la clasificación. Cortar árboles usando hacha o motosierra. Arrastrar los árboles cortados del área de corte. Empacar árboles usando una empacadora de árboles. Envolver arpillera u otra cubierta alrededor de los cepellones y asegurar con doblez y/o grapas. Empacar, etiquetar, marcar, extraer, clasificar y almacenar plantas por variedad. Limpiar/mantener el área de trabajo. Instalar/mantener sistemas de riego y líneas de agua. Mover e instalar tuberías y equipos de riego. Cavar y mantener zanjas. Instalar y quitar compuertas de dique. Aplicar pesticidas, herbicidas, fungicidas y otros protectores de cultivos. Aplicar fertilizantes, productos químicos para el crecimiento de plantas, acondicionadores y otros tratamientos relacionados con las plantas en los momentos correctos dependiendo del tipo de planta, crecimiento, clima y condiciones del cultivo. Los trabajadores deben operar todo el equipo correctamente y de manera que proteja al operador, a otros, los productos y la propiedad del empleador. El incumplimiento de los requisitos de seguridad y las instrucciones de operación puede resultar en medidas disciplinarias, incluyendo el despido inmediato. Cortar, segar y desmalezar campos. Realizar zanjas, palear, arar, transportar, preparar el terreno y otras tareas manuales. Se requiere agacharse, inclinarse y arrodillarse. Usar herramientas manuales, incluyendo, entre otras, azadas, palas, tijeras, podadoras, podadoras de ramas y sierras. Levantar, transportar y cargar/descargar productos o suministros. Ayudar con el mantenimiento y las reparaciones de edificios agrícolas/campos. Reparar cercas. Debe usar el equipo de protección personal asignado cuando sea necesario. Debe presentarse a trabajar diariamente con ropa de trabajo y botas u otro calzado resistente. Los trabajadores que usen ropa inapropiada para el trabajo no podrán comenzar a trabajar. El/los supervisor/es proporcionarán instrucciones y direcciones a los trabajadores. Los trabajadores deben ser capaces de comprender y seguir instrucciones y comunicarse eficazmente con los supervisores. Las actividades inusuales, complejas o no rutinarias serán supervisadas. Se espera que los trabajadores realicen tareas básicas de manera competente sin supervisión directa. La oportunidad de trabajo es de Nivel de Habilidad I. Todas las tareas principales son de nivel de entrada y requieren supervisión directa y/o una breve demostración de la tarea por parte de un trabajador más experimentado. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias indicadas y/o en el día de reposo o los días festivos federales del trabajador. El trabajador debe presentarse a trabajar a la hora y lugar designados cada día. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones de los cultivos y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores de cualquier cambio en la hora de inicio. Los trabajadores tendrán un descanso para almorzar no remunerado. TERMINACIÓN. Antes de cualquier terminación por causa justificada, el empleador evalúa el desempeño de los trabajadores en las tareas requeridas y el cumplimiento de las Reglas de Trabajo y otras políticas del empleador.
Requerimientos
Se requiere trabajar al aire libre en condiciones climáticas variables (por ejemplo, lluvia, nieve, viento, sol directo, alta humedad, etc.). Las temperaturas en los campos durante la jornada laboral pueden variar. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o productos químicos similares pueden afectar la capacidad del trabajador para desempeñar su labor. El trabajo puede implicar periodos prolongados de pie o caminando, movimientos repetitivos y agacharse o inclinarse con frecuencia. Los trabajadores deben poder manipular, levantar y transportar objetos pesados o voluminosos de hasta 23 kg (50 libras).