Trabajadores agrícolas y jornaleros, cosecha
Farmworkers And Laborers, Crop
Employer
9707 Burlingame Ave. SW
Byron Center, MI 49315
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cosecha de repollo, maíz y calabaza. El trabajo puede comenzar al amanecer. El trabajo se realiza bajo cualquier condición climática y en temperaturas que oscilan entre -12 °C y más de 38 °C. El trabajo se realiza en campos abiertos y puede implicar exposición al sol, barro, polvo, viento, calor, frío y otros elementos naturales. Los trabajadores deben venir preparados con ropa y calzado limpios y apropiados para las condiciones ambientales y laborales descritas. Los trabajadores deben poder trabajar de pie y/o en posición agachada durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores deben estar de pie, sentados, agachados, inclinados, estirarse, levantar y transportar objetos que pesen hasta 27 kg en el transcurso de las actividades requeridas. Los trabajadores deben escuchar, comprender y seguir las instrucciones de la gerencia de la empresa, los jefes de equipo y los supervisores. Los trabajadores traerán su propia ropa de trabajo. El empleador proporcionará las herramientas y el equipo. Las herramientas y el equipo se devolverán al empleador al final de cada tarea para su limpieza y desinfección adecuadas según las normas de seguridad alimentaria. Se le cobrará al trabajador por cualquier daño intencional, pérdida o falta de devolución de dichas herramientas y equipo. Las instrucciones y la supervisión general serán proporcionadas por los jefes de equipo, supervisores o el empleado designado. Sin embargo, se espera que los trabajadores realicen sus tareas de manera oportuna y eficiente sin supervisión directa. El trabajador está obligado a realizar cualquier tarea y cumplir con todas las normas en cualquier área y en cualquier momento dentro de esta descripción y orden de trabajo. El incumplimiento de cualquier tarea o norma en esta descripción y/o orden de trabajo dará lugar a medidas disciplinarias, incluyendo el despido. Se podrá solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno. El incumplimiento de la solicitud o un resultado positivo en la prueba puede resultar en el despido inmediato. El uso de teléfonos celulares personales u otros dispositivos electrónicos personales durante el horario laboral está estrictamente prohibido, excepto para llamadas o emergencias relacionadas con el trabajo, y la violación puede resultar en el despido inmediato.
Requerimientos
Véase el Anexo C/Ver Anexo C