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Publicado el 13 Mayo 2026

Trabajadores agrícolas

Farm Workers

$17.13  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 15 Jul 2026 al 31 Dic 2026

Employer

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2521 Young Grade Road
Yakima, WA 98908
Estados Unidos

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Acerca del empleo

Cultivos/Productos básicos: manzanas, peras, cerezas. Deberes principales (realizados la mayoría de los días de trabajo): Este trabajo requiere un mínimo de dos meses de experiencia laboral agrícola previa, preferiblemente trabajando en huertos frutales, manejando tareas manuales y mecánicas asociadas con la producción y cosecha de productos básicos. Los trabajadores deben poder realizar todas las tareas con precisión y eficiencia. Cosecha de manzanas y peras El trabajador cosechará a mano numerosas variedades de frutas de pepita (manzanas y peras) de acuerdo con los procedimientos establecidos de la empresa, teniendo en cuenta la diferencia en el tratamiento de las diferentes variedades. Los recolectores manuales pueden recibir instrucciones para recoger los desechos y las frutas que se pelan (según lo indique e identifique el supervisor) y dejarlas en el suelo o colocarlas en un contenedor. El trabajador se colocará la bolsa de arnés y recogerá la fruta que cuelga a baja altura mientras está de pie en el suelo y las ramas más altas mientras está de pie en una escalera. El trabajador recogerá según el grado, el color y el tamaño agarrando la fruta con las manos y retirándola del árbol con un movimiento que no dañe los brotes adyacentes en las ramas del árbol, ni magulle la fruta. El trabajador llevará una bolsa de arnés de hasta 60 libras. y colocarán la fruta en contenedores de madera, que contienen aproximadamente 25 bushels de fruta. Se debe tener cuidado en todo momento para evitar magulladuras o daños en la fruta al colocarla en el contenedor o rotura de ramas. Algunos trabajadores pueden tener que examinar la fruta cosechada en los contenedores y separar cualquier fruta que no cumpla con las especificaciones de grado, color y tamaño. La observación de fruta magullada, dañada o descartada por el supervisor resultará en una marca de contenedor malo y después de tres marcas de contenedor malos, los empleados recibirán medidas disciplinarias que pueden incluir el despido. Una marca de contenedor malo ocurre cuando se inspecciona un contenedor y el supervisor encuentra una cantidad significativa de frutas descartadas, magulladas o dañadas. Poda Podar numerosas variedades de manzanos y perales de acuerdo con los procedimientos establecidos por la empresa basados ​​en la diferencia en el tratamiento de las diferentes variedades. El trabajo se realizará en los árboles durante largos períodos de tiempo utilizando una variedad de equipos de poda que incluyen tijeras de mano, podadoras de mano, sierras de mano y escaleras de 10 pies. Los trabajadores que podan manzanos y perales pueden tener que podar selectivamente solo árboles de cierto tamaño según las instrucciones del jefe de equipo. Se espera que los trabajadores posean o adquieran habilidades de poda para poder identificar y eliminar tocones o ramas rotas, ramas que crecen hacia abajo, ramas que se rozan entre sí, ramas interiores sombreadas, madera muerta y brotes/chupones y eliminar selectivamente ramas y extremidades enfermas debido al tizón bacteriano y/o cancro bacteriano con sierras y tijeras de podar manuales, tijeras mecanizadas y podadoras de pértiga. Ocasionalmente, los trabajadores pueden tener que usar motosierras y otros equipos mecanizados en las actividades de poda. Una poda cuidadosa requiere conocimiento de qué podar, cuánto podar y los hábitos de crecimiento de los árboles frutales. La razón principal para podar árboles frutales es mejorar la calidad de la fruta y, por lo tanto, aumentar la comercialización y el valor de la cosecha. Aclareo El aclareo es un proceso manual que se utiliza para controlar el tamaño y la calidad de la fruta cultivada. Los empleados recibirán la capacitación adecuada por parte de los supervisores. Para realizar las tareas de raleo, es necesario poder levantar, usar y manipular de forma segura una escalera de huerto de 3,6 metros (12 pies) que pesa aproximadamente 18 kg (40 libras). Este proceso requiere que el empleado pueda retirar adecuadamente la flor, el brote o la fruta identificable más pequeña de un racimo. Se espera que los trabajadores puedan identificar y retirar la fruta deforme, dañada o con otros problemas de calidad, según las indicaciones de los supervisores. Los trabajadores de clasificación y empaquetado realizarán la clasificación y el empaquetado de manzanas y peras en la planta de empaquetado. Los trabajadores deben cumplir con todos los protocolos de seguridad alimentaria. Es posible que se les requiera operar una carretilla elevadora. Otras especificaciones del puesto incluyen:

Requerimientos

Este puesto requiere un mínimo de dos meses de experiencia laboral previa en el sector agrícola, preferiblemente en huertos frutales, realizando tareas manuales y mecánicas relacionadas con la producción y la cosecha. Los trabajadores deben ser capaces de desempeñar todas las funciones con precisión y eficiencia. Se requiere trabajar los sábados. Debe poder levantar y transportar 27 kg (60 libras). Los trabajadores con las licencias correspondientes pueden operar vehículos de uso general para transportar personal, equipo y producto de un campo o instalación a otra. Se requiere una prueba de detección de drogas posterior a la contratación, pagada por el empleador, ante cualquier sospecha razonable de consumo.

Contacto del empleador

+15096784920

[email protected]

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