Trabajador agrícola
Farm Worker
Employer
N10965 Schiles Rd.
Wausaukee, WI 54177
Estados Unidos
Acerca del empleo
Botello Harvesting LLC, 4 trabajadores agrícolas temporales para los condados de Lincoln, Marinette, Brown, Marathon y Oconto en Wisconsin y el condado de Menominee en Michigan. Del 13/07/26 al 25/11/26. Poda, corte, recorte, empacado, transporte y carga de árboles de Navidad. También pueden realizar corte, recorte y limpieza de césped y maleza alrededor de los árboles de Navidad. Capacidad para levantar y transportar 75 libras repetidamente durante la jornada laboral. Esto no debe obstaculizar la productividad de otro trabajador. Se requiere 1 mes de experiencia laboral verificable en cosecha agrícola. Garantía mínima de $16.93/hora, 35 horas semanales. Las herramientas son proporcionadas por el empleador sin costo. Se reembolsan los gastos de transporte/manutención incurridos al presentarse al lugar de trabajo si el trabajador completa la mitad del período de empleo. Se reembolsa el transporte de regreso si el trabajador termina el contrato. Se proporciona alojamiento sin costo a los trabajadores que no pueden regresar razonablemente a su residencia diariamente. En caso de que se contrate a una mujer, el empleador proporcionará instalaciones separadas para dormir, bañarse y usar el baño para hombres y mujeres. Debe tener 18 años o más. Se podrá solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno. El incumplimiento de la solicitud o un resultado positivo pueden resultar en la rescisión inmediata del contrato. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no forman parte del proceso de entrevista. Es posible que se requieran resultados negativos después de la contratación y antes de comenzar a trabajar. Se aplican las condiciones laborales.
Requerimientos
1. No se permite el uso de teléfonos celulares/dispositivos electrónicos en ningún momento durante el horario comercial y es motivo de despido inmediato y sin previo aviso. El uso de teléfonos celulares / dispositivos electrónicos no está permitido en ningún momento durante el horario laboral y es motivo de despido inmediato sin advertencias. 2. No se permiten joyas, pulseras, relojes, aretes, ombligos. No se permiten joyas, brazaletes, relojes, aretes, anillos para el vientre.