Trabajador de carnaval
Carnival Worker
Employer
30 FM 1510
Paris, TX 75462
Estados Unidos
Acerca del empleo
**RFI** Los alimentos se preparan desde cero siguiendo las recetas proporcionadas. Crepes de fresa: Las fresas frescas se lavan y cortan con cuchillos o rebanadoras. La masa se prepara midiendo y mezclando los ingredientes antes de cocinar en una plancha o placa caliente. Queso en palito: El queso se corta con cuchillos y se coloca un palito en el palito. La masa se prepara midiendo y mezclando los ingredientes. El queso se sumerge en la masa antes de freírlo en una freidora. Corn dogs. Se colocan palitos en las salchichas. La masa se prepara midiendo y mezclando los ingredientes. Las salchichas se sumergen en la masa antes de freírlas en una freidora. **Original** Realizar una variedad de tareas de atención en un centro de entretenimiento o recreación. Vender y servir comida en la ventanilla de concesiones. Preparar comida desde cero como crepes de fresa fresca, queso en palito, corn dogs siguiendo la receta proporcionada. Utilizando las precauciones de seguridad y medidas sanitarias adecuadas, operar equipos de cocina de gran volumen, como freidoras, planchas o placas calientes. Lavar, cortar y preparar los alimentos designados para cocinar utilizando cuchillos o rebanadoras. Siguiendo instrucciones sencillas: Montar y desmontar el puesto, lo que consiste en abrir y cerrar los toldos. No se necesitan herramientas. Reponer alimentos y productos de papel según sea necesario. Utilizando productos básicos de limpieza y siguiendo las precauciones de seguridad y medidas sanitarias adecuadas, asegúrese de que todos los artículos se limpien y almacenen de forma segura para su transporte. Compruebe si algún equipo de servicio de alimentos no funciona correctamente e informe al personal de mantenimiento para su reparación o sustitución. Por ejemplo, observe si hay daños en los cables eléctricos e informe de los problemas según sea necesario. Las horas, el horario y los días varían. Ejemplo de horario de turno: de 10:00 a 19:00, con una hora de descanso no remunerado. 40 horas semanales, es posible que se requieran o estén disponibles horas extra, incluyendo fines de semana y festivos. Las necesidades laborales (es decir, horas, días, horario, ubicación y puestos de trabajo) varían. Las necesidades laborales están sujetas a las prácticas de la industria y no se garantizan por día, por semana, por horario, por ubicación o por trabajador, por ejemplo, cancelaciones por lluvia, períodos breves sin eventos programados, fechas y horarios de eventos establecidos por acuerdo con el patrocinador y sujetos a cambios (según condiciones climáticas adversas, horario de operación, día de la semana, asistencia, tamaño del evento, horarios escolares, cantidad de equipo en operación, personal, etc.), y cancelaciones imprevistas. En caso de eventos aprobados que se superpongan, las necesidades laborales pueden requerir ajustes en los trabajadores. El pago varía según la ubicación de cada lugar de trabajo, de $12.64 a $16.17 por hora. No se esperan horas extras, pero si se produce trabajo que las requiera, se pagarán de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. El pago se recibe semanalmente, se utiliza una sola semana laboral para el cálculo de los salarios. El empleador se reserva la opción de proporcionar una compensación adicional por desempeño y antigüedad o puede aumentar los salarios según los cambios en las condiciones del mercado. No se requiere educación ni experiencia. Se proporciona capacitación en el trabajo. El empleador se reserva la opción de proporcionar una compensación adicional por desempeño y antigüedad o puede aumentar los salarios según los cambios en las condiciones del mercado. El pago se recibe semanalmente, y se utiliza una sola semana laboral para el cálculo de los salarios. El empleador proporcionará a los trabajadores sin cargo alguno todas las herramientas, suministros, equipos y uniformes necesarios para realizar el trabajo. Se requiere y se proporciona transporte diario para trabajar en los condados de Lamar y Denton, Texas; Oklahoma, Canadian y Tulsa, Oklahoma; condado de Ramsey, Minnesota; condado de Sangamon, Illinois; y condado de Milwaukee, Wisconsin. Se proporciona transporte diario a todos los eventos según el itinerario. Debe trasladarse desde su domicilio en el lugar de trabajo anterior al siguiente lugar de trabajo. Se proporciona transporte diario opcional a los lugares de trabajo sin costo para el trabajador. El trabajo se realiza al aire libre en cualquier condición climática.
Requerimientos
El puesto requiere que el solicitante esté cualificado, preparado, dispuesto, capacitado y disponible para desempeñarse durante todo el empleo en los lugares de trabajo designados, incluso en condiciones climáticas adversas; para suscribir y cumplir con los contratos de trabajo; para seguir las normas del lugar de trabajo; y para cumplir con los estándares de desempeño laboral. Debe cumplir con los requisitos de aseo personal y el código de vestimenta. El puesto está sujeto a despido por causa justificada. Debe estar dispuesto a trabajar hasta 7 días a la semana. Los solicitantes deben cooperar y completar la solicitud de empleo y la entrevista con veracidad.