Trabajador de cuidado de cultivos
Crop Care Worker
Employer
1902 Progress Drive
Wapakoneta, OH 45895
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cultivos/Productos básicos: fresas. Deberes principales (realizados la mayoría de los días de trabajo): Bajo supervisión, los trabajadores realizarán trabajo manual para trabajar en la instalación de invernadero hidropónico para preparar el nuevo cultivo, realizar el mantenimiento regular del cultivo antiguo, incluyendo bajar, deshojar, cosechar, rociar y mantener las plantas. Preparación y limpieza de cultivos antiguos. Los trabajadores colocarán lana de roca/turba, cargarán y descargarán plantas nuevas en camiones y/o carros, colgarán y quitarán cuerdas y alambre de plantación espaciadores. Limpiarán, desinfectarán y sanitizarán contenedores, materiales, suministros o áreas de trabajo utilizando soluciones de limpieza y herramientas manuales. Limpiarán y mantendrán todos los terrenos incluyendo canaletas, líneas de riego, quitarán y reemplazarán goteros viejos, inspeccionarán y mantendrán botritis y cerrarán colmenas de abejas. Instalarán y limpiarán máquinas CMM y operarán montacargas de desbrozadora. Los trabajadores se asegurarán de que el cultivo de plantas se lleve a cabo de manera eficiente y con cuidado para producir un cultivo de calidad. Se requiere el uso adecuado de guantes, redecillas para el cabello, batas, cubrezapatos, desinfectantes de manos, baños de pies y tijeras. Todas las actividades de seguridad alimentaria también serán responsabilidad de esta orden de trabajo, tanto dentro como fuera del invernadero, para garantizar el cumplimiento de las normas y regulaciones SQF, así como de nuestro estricto programa de manejo integrado de plagas. Otras tareas generales de trabajo agrícola que se puedan asignar de vez en cuando. Cargar bandejas en cintas transportadoras. Agregar y quitar fresas según sea necesario, clasificar, ordenar de acuerdo con las especificaciones de la empresa en cuanto a tamaño, color, apariencia y calidad para satisfacer las demandas específicas del cliente. Desechar productos inferiores o defectuosos y/o materia extraña y colocar solo productos aceptables en contenedores de empaque para su posterior procesamiento. Agregar tapas a las bandejas. Realizar cambios de etiquetas según lo indique la supervisión. Empacar manualmente las bandejas en cajas y paletizar manualmente esas cajas. Trabajar de manera segura mientras se mantienen los objetivos de eficiencia de la línea de la empresa diariamente. Este trabajo a menudo se realiza seis días a la semana por las tardes y noches. Los trabajadores pueden operar maquinaria/equipo agrícola esencial para empacar fresas, incluyendo básculas, mesas de clasificación, paletizadores y elevadores automáticos. Las responsabilidades del operador de montacargas incluirán entregar paletas de producto terminado al almacenamiento en frío, cargar/descargar según sea necesario, preparar pedidos para envío, mantener registros de materiales y producto terminado. Los trabajadores serán responsables de limpiar toda la maquinaria, el equipo electrónico y las áreas de trabajo de la instalación al final del turno. Los trabajadores deben cumplir con todos los protocolos de seguridad alimentaria. Los trabajadores trabajarán bajo la dirección del gerente de mano de obra, el jefe de cultivo, el supervisor de cultivos o un líder de grupo experimentado. Los trabajadores recibirán capacitación sobre las políticas de The Ohio Greenhouse Company que deben cumplir, incluidas las políticas de igualdad de oportunidades de empleo, las normas y directrices de OSHA y seguridad alimentaria y de salud, las políticas de licencia por FMLA y compensación laboral y otros procedimientos operativos estándar, aproximadamente al momento de comenzar a trabajar. Los trabajadores deben asistir a una sesión de orientación para revisar y capacitarse en consecuencia. A los trabajadores se les entregará una credencial de identificación y una pulsera de control de asistencia sin costo alguno. Se proporcionarán instrucciones sobre el uso y cuidado de ambos en la orientación. El empleador conserva la propiedad de la pulsera de control de asistencia y la credencial de identificación. Ambos artículos deben devolverse al empleador al finalizar el empleo. El empleador es un lugar de trabajo libre de drogas y alcohol. El empleador realizará pruebas de detección de drogas y alcohol ante la sospecha razonable de consumo y tras un accidente laboral. Si un empleado da positivo, será despedido de inmediato y se le pagarán todas las horas trabajadas entre la fecha de inicio de la relación laboral y la fecha de despido, si las hubiere. En el caso de un trabajador extranjero o no local despedido por no superar la prueba de drogas, el empleador se encargará del transporte más económico hasta el lugar de contratación del trabajador, a cargo de este.
Requerimientos
Este trabajo requiere un mínimo de 2 meses de experiencia laboral previa verificable en una granja o invernadero, produciendo fresas. Los solicitantes deben poder proporcionar referencias laborales verificables o documentación comparable de terceros de empleadores recientes que establezcan una experiencia previa aceptable. Se espera que los trabajadores realicen trabajos manuales, así como el manejo de equipos con precisión y eficiencia desde la siembra hasta la cosecha. Se requiere trabajar los sábados. Debe levantar/agacharse/girar/cargar hasta 30 libras. Se requiere una prueba de drogas posterior a la contratación, pagada por el empleador, en caso de sospecha razonable de consumo y después de que un trabajador tenga un accidente laboral. Se requiere una verificación de antecedentes posterior a la contratación, pagada por el empleador. Los trabajadores deben no tener miedo a las abejas y no ser alérgicos a las picaduras de abeja.