Trabajador ganadero
Livestock Worker
Employer
3802 County Road 45
Marion Junction, AL 36759
Estados Unidos
Acerca del empleo
Las funciones del puesto incluyen operar y mantener diversos equipos agrícolas como tractores, minicargadoras, cargadoras y maquinaria de alimentación para apoyar las operaciones diarias del ganado y las instalaciones. Las responsabilidades incluyen ayudar en todos los aspectos del parto de vacas y novillas preñadas, incluyendo la vigilancia de los signos de trabajo de parto, el apoyo durante el parto y la garantía de una atención posnatal adecuada. Los terneros recién nacidos pueden necesitar ser levantados y transportados a áreas seguras o designadas para su tratamiento y cuidado. Las funciones también incluyen el destete de los terneros de las vacas, la gestión del proceso de separación, el control de la salud y el comportamiento de los terneros y la provisión de una nutrición adecuada durante la transición. Las tareas de alimentación incluyen mezclar y distribuir raciones según los requerimientos nutricionales del ganado, levantar y manipular sacos pesados de minerales y suplementos, y mover pacas de heno manualmente o con equipo. Los animales deben tener acceso limpio y constante a alimento y agua, y las raciones deben ajustarse según sea necesario en función de la salud o las condiciones estacionales. La salud del ganado debe ser monitoreada diariamente, identificando y tratando de inmediato cualquier signo de enfermedad o lesión. Se administran medicamentos y suplementos según sea necesario, y se brinda apoyo durante las visitas veterinarias reuniendo y sujetando a los animales, preparando las áreas de tratamiento y registrando la información de salud. Las medidas de control de moscas y plagas incluyen la fumigación regular del ganado con tratamientos apropiados para reducir el impacto de las moscas y otros parásitos externos. Las tareas adicionales incluyen la limpieza y el mantenimiento de establos, corrales y áreas de manejo; el manejo de la cama y el estiércol; y garantizar un entorno limpio y seguro para los animales. Se requieren inspecciones rutinarias y mantenimiento preventivo de equipos agrícolas, edificios e infraestructura, junto con reparaciones mecánicas básicas. Las tareas son físicamente exigentes y requieren levantar y transportar regularmente objetos pesados como fardos de heno, sacos de minerales y terneros recién nacidos. Hay pocos días típicos y es posible que se requiera que los trabajadores cambien de tareas o ubicaciones con frecuencia y participen en diversas funciones generales. Las tareas diarias pueden variar según el cultivo, el clima y las condiciones del campo. El empleador se reserva el derecho de aumentar el salario de los trabajadores o proporcionar bonificaciones en función de la antigüedad, el desempeño u otros factores que se basan exclusivamente en la discreción del empleador.
Requerimientos
El trabajo requiere tener o poder obtener una licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación. Se requieren conocimientos básicos de inglés. El trabajo implicará períodos en los que los trabajadores pueden estar expuestos a diversas condiciones climáticas y realizar movimientos repetitivos de empujar, tirar, sentarse, caminar, agacharse, inclinarse o realizar esfuerzos prolongados. Se pueden realizar pruebas de detección de drogas aleatorias y verificaciones de antecedentes penales después de la contratación, a cargo del empleador. Estas verificaciones se pueden realizar para garantizar entornos de vivienda y trabajo seguros para todos los trabajadores. Los resultados positivos de las pruebas de detección de drogas o la negativa a someterse a ellas pueden resultar en la terminación del empleo. Si el empleador descubre un antecedente penal o la condición de delincuente sexual registrado que el empleador cree razonablemente, de acuerdo con la ley vigente, que afectará la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores, el empleador puede despedir al trabajador (extranjero y/o nacional) con notificación a la OFLC y al DHS de acuerdo con 20 CFR 655.122(n).