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Publicado el 01 Ago 2026

Agricultura, Silvicultura

Agriculture, Forestry

$18.83  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 1 Oct 2026 al 30 Jun 2027

Employer

235 Kittell Road
Eden, VT 05652
Estados Unidos

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Acerca del empleo

Todos los solicitantes deben ser capaces, estar dispuestos y cualificados para realizar el trabajo descrito en la orden de trabajo y deben estar disponibles durante todo el período de empleo especificado en las Secciones A.3 y A.4. Esta orden de trabajo es para personas dispuestas, capaces y cualificadas para realizar una variedad de trabajos agrícolas y trabajar en una operación comercial de producción de jarabe de arce. Los trabajadores despejarán nieve y maleza; instalarán, reemplazarán, mantendrán, repararán y retirarán sistemas de tuberías de recolección de savia de arce; perforarán arces; evaluarán la salud y la productividad de los arces azucareros para la producción de savia; monitorearán el flujo de savia; recolectarán y manipularán la savia. Los trabajadores también retirarán las perforaciones al final de la temporada y limpiarán y mantendrán el equipo, las instalaciones y las áreas de trabajo. Este puesto implica la perforación de precisión de agujeros de perforación en arces; la inserción y el ajuste de precisión de boquillas; el engaste, corte, conexión, instalación, mantenimiento y reparación de tuberías y sistemas de tuberías de PVC de grado alimenticio; y el trabajo con tuberías y tubos de grado alimenticio de varios diámetros utilizados para la recolección y el transporte de savia. Los trabajadores deben realizar estas tareas con cuidado para proteger la salud de los árboles y mantener la integridad y la higiene del sistema de recolección de savia. El trabajo es físicamente exigente e implica largas caminatas por terrenos irregulares, empinados y boscosos en nieve, hielo, lodo y otras condiciones invernales, así como trabajo en el interior de la casa de azúcar durante el empaque. Las tareas incluyen estar de pie, caminar, agacharse, inclinarse, arrodillarse y estirarse durante períodos prolongados. Los trabajadores deben poder levantar y transportar frecuentemente hasta 50 libras. Se les puede pedir a los trabajadores que operen camiones u otros vehículos multiusos para transportar a los trabajadores desde sus viviendas (ya sea dentro o fuera de la granja) hasta las propiedades de la granja; transportar herramientas, suministros o cultivos; transportar a los trabajadores de un lugar a otro alrededor de las propiedades de la granja durante la jornada laboral (incluso en caminos públicos para llegar a los campos de los agricultores); y/o transportar a los trabajadores al supermercado, banco o lavandería según sea necesario. Los trabajadores a quienes se les solicite conducir deberán poseer una licencia de conducir válida; ningún trabajador será rechazado por no tener una licencia de conducir. Los trabajadores que conduzcan seguirán realizando el mismo trabajo de campo y otras tareas que los trabajadores que no conduzcan; Conducir no es una tarea principal. Los trabajadores pueden tener que trabajar turnos de 8 horas entre las 7:00 a. m. y las 7:00 p. m., de lunes a viernes. Este horario suma un total de 40 horas semanales. El rango de 7:00 a. m. a 7:00 p. m. contempla diversas condiciones (por ejemplo, el clima o la madurez de los cultivos) para garantizar que los trabajadores puedan completar las horas semanales requeridas. Los trabajadores no serán programados para trabajar un turno completo de 12 horas. Los trabajadores pueden ofrecerse a trabajar los sábados o domingos, sujeto a un acuerdo mutuo entre el empleador y los trabajadores. Los trabajadores tendrán un descanso para almorzar de 30 minutos, escalonado entre las 11:00 a. m. y la 1:00 p. m., según lo determinen tanto los trabajadores como la gerencia. Los trabajadores pueden elegir dónde almorzar y deben regresar al trabajo después del descanso de 30 minutos. Además, los trabajadores recibirán un descanso de 15 minutos por la mañana y otro de 15 minutos por la tarde, según lo acordado entre el trabajador y la gerencia. Los horarios de trabajo diarios y semanales pueden variar debido a las condiciones climáticas, la temperatura, el flujo de savia, las condiciones del bosque, las necesidades de equipo u otros factores relacionados con la producción de arce. El empleador notificará a los trabajadores sobre cualquier cambio en el horario.

Contacto del empleador

+18024263418

[email protected]

¿Sabías que... la mayoría de recipientes J-1 que trabajan más de 40 horas/semana

y en algunos estados más de 8 horas/día, pueden recibir pago ¿tiempo y medio?

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