Mecánico agrícola
Farm Mechanic
Employer
26.53339014, -80.7378545
Belle Glade, FL 33430
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cultivos/Productos básicos: caña de azúcar. Deberes principales (realizados la mayor parte de los días laborables): Mecánico: Conducir y reparar cosechadoras de caña, vagones volquete y otros equipos mecanizados, eléctricos o motorizados en fincas o en talleres de reparación de maquinaria agrícola. Los trabajadores operarán la maquinaria, el equipo y los vehículos agrícolas. Los trabajadores recibirán instrucciones sobre la seguridad y el funcionamiento del equipo antes de conducirlo. Se espera que los trabajadores puedan operar el equipo, con o sin instrucciones, de manera que proteja al operador, a los visitantes, a otros empleados, a los cultivos, a los árboles, a las instalaciones y al equipo. El incumplimiento de las normas de operación y seguridad puede resultar en la rescisión del contrato. Este es un negocio muy exigente y competitivo en el que las especificaciones de calidad deben cumplirse rigurosamente. El equipo que los trabajadores operarán y mantendrán es costoso y peligroso. Se espera que los trabajadores sigan las solicitudes del empleador no solo para evitar daños al equipo, sino también para evitar lesiones a los trabajadores. Cualquier equipo dañado por el incumplimiento de las instrucciones por parte de un trabajador o dañado debido a mala fe se le cobrará al trabajador. El incumplimiento de los requisitos de seguridad y las instrucciones de operación puede resultar en medidas disciplinarias, incluyendo el despido inmediato. Realizar el mantenimiento rutinario del equipo agrícola. Examinar y escuchar máquinas, motores, motores de gasolina y diésel y equipos para detectar fallas operativas y desmontar unidades defectuosas, utilizando herramientas manuales. Reparar o reemplazar piezas defectuosas, utilizando herramientas manuales y de taller. Reemplazar componentes, como carburadores, bombas de combustible, generadores, puntos de encendido y bujías. Reensamblar, ajustar y lubricar máquinas y equipos para garantizar un funcionamiento eficiente. Puede instalar y reparar cableado y motores para mantener el sistema eléctrico de la granja. Puede ayudar a otros trabajadores en tareas de mantenimiento más complejas, como la revisión general de maquinaria y equipo. Puede ensamblar y montar maquinaria y equipo agrícola nuevos. Debe usar el equipo de protección personal asignado cuando sea necesario. Debe presentarse a trabajar diariamente con ropa de trabajo y botas u otro calzado resistente. Los trabajadores que usen ropa inapropiada para el trabajo no podrán comenzar a trabajar. El/los supervisor/es proporcionarán instrucciones y direcciones a los trabajadores. Los trabajadores deben ser capaces de comprender y seguir instrucciones y comunicarse eficazmente con los supervisores. Las actividades inusuales, complejas o no rutinarias serán supervisadas. Se espera que los trabajadores realicen las tareas básicas de manera eficiente sin supervisión directa. El empleador exige que todos los empleados recién contratados se sometan y aprueben una prueba de detección de drogas pagada por el empleador antes de comenzar a trabajar. No se requiere prueba de detección de drogas para los solicitantes potenciales antes de la decisión de contratación. Todas las pruebas se realizan de manera uniforme después de que se haya extendido y aceptado una oferta de trabajo inicial por parte del nuevo empleado. Los trabajadores que den positivo serán despedidos de inmediato y se les pagarán todas las horas trabajadas entre la primera fecha de empleo y la fecha de despido, si las hubiere. En el caso de un trabajador no local o extranjero que sea despedido por no pasar una prueba de detección de drogas, el empleador organizará el transporte más económico al lugar de reclutamiento del trabajador, a cargo del trabajador. El empleador también realizará pruebas aleatorias de detección de drogas y alcohol. El empleador se reserva el derecho de pagar un salario superior al establecido a cualquier trabajador, extranjero o nacional. Esto no está prometido ni garantizado. La decisión de pagar por encima de las tarifas establecidas la tomará el empleador, a su entera discreción, basándose en factores que incluyen el desempeño y la antigüedad de los beneficiarios, incluidos los líderes de equipo. Esta oportunidad laboral corresponde al Nivel de Habilidad I. Todas las tareas principales son de nivel básico y requieren supervisión directa o una breve demostración por parte de un trabajador con más experiencia. El empleador certifica que ha enviado (o enviará a la brevedad) la fianza original a CNPC.
Requerimientos
Este puesto requiere un mínimo de 6 meses de experiencia previa verificable realizando tareas relacionadas con la operación y el mantenimiento rutinario de maquinaria agrícola. Los solicitantes deben poder proporcionar referencias laborales verificables o documentación comparable de empleadores recientes que acrediten una experiencia previa aceptable. Se requiere trabajar los sábados. Debe poder levantar/cargar 27 kg (60 lbs). Se requiere someterse a pruebas de detección de drogas y alcohol, cuyos costos correrán a cargo del empleador.