Operador de maquinaria agrícola
Ag Equipment Operator
Employer
2700 W South Ave
Emporia, KS 66801
Estados Unidos
Acerca del empleo
Registrar información sobre cultivos como el uso de pesticidas, rendimientos o costos; Dirigir y supervisar el trabajo durante la siembra y cosecha de cultivos; Participar en la inspección, clasificación, ordenación, almacenamiento y tratamiento posterior a la cosecha de cultivos como trabajar con contenedores y sinfines para cargar carros y remolques; Reparar y mantener vehículos agrícolas, implementos y equipos mecánicos; Informar a los administradores de la granja sobre el progreso de los cultivos; Operar tractores, maquinaria remolcada por tractor y maquinaria autopropulsada (mucha de la cual está equipada con GPS John Deere) como tractor, cosechadora, esparcidora para arar, rastrillar y fertilizar el suelo, o para sembrar, cultivar, rociar y cosechar cultivos como maíz, soja; Cargar insumos y conducir camiones para transportarlos a los campos, cargar cultivos y conducir camiones para transportarlos a los campos e instalaciones de almacenamiento como elevadores, contenedores, silos, pilas/bolsas; Limpiar áreas de trabajo y mantener terrenos y paisajismo; Mantener inventario; Atrapar y destruir plagas como topos, ardillas de tierra y ratones; Transportar y esparcir fertilizantes orgánicos y otros materiales para acondicionar el suelo; Reparar edificios agrícolas, cercas y otras estructuras; Mezclar materiales, verter soluciones o semillas en maquinaria de siembra o pulverización; Colocar implementos con herramientas manuales; Cuidar animales de granja vivos, como ganado vacuno; Pesar contenedores y registrar pesos e información de identificación; Guiar productos en cintas transportadoras para regular el flujo a través de las máquinas, desechar artículos podridos; Colocar cajas/bolsas en los extremos de la maquinaria para recoger productos, retirar y cerrar contenedores llenos; Empacar cultivos. Debe hablar y comprender inglés.
Requerimientos
Se requieren tres (3) meses de experiencia reciente y verificable para las funciones del puesto. Deberá obtener la licencia de conducir correspondiente tras la contratación y mantener un historial de conducción impecable. Deberá poder levantar hasta 23 kg (50 libras). Una vez contratado, es posible que se le solicite al trabajador que se someta a una prueba de detección de drogas sin costo alguno y que cumpla con la política de la empresa sobre un lugar de trabajo libre de drogas y alcohol, incluyendo los protocolos de prueba. Un resultado positivo en la prueba de detección de sustancias ilegales o controladas, o el incumplimiento de esta política, puede resultar en la rescisión inmediata del contrato laboral.