Paleador de nieve
Snow Shoveler
Employer
6490 Michigan Rd. (Report to Work)
Indianapolis, IN 46268
Estados Unidos
Acerca del empleo
Las tareas pueden incluir: Quitar la nieve y el hielo de las aceras, entradas de vehículos o áreas de estacionamiento usando palas de mano, picos de hielo y sopladores de nieve Aplicar sal/descongelante de hielo a las superficies tratadas a mano o con un esparcidor manual. Limpiar todas las herramientas, equipos y vehículos después de su uso, incluyendo lavar la sal de los equipos y camiones para prevenir la corrosión. Asegurarse de que todas las herramientas y equipos estén listos para su uso antes del despliegue. Comunicarse con los gerentes antes, durante y después de eventos de nieve y otras actividades relacionadas de palas de nieve según SOC/OES 37-2011 (onetonline.org). Horario estándar/esperado: Lunes - Viernes 8:00 AM-5:00 PM. Ofreciendo más de 40 horas por semana; sin incluir almuerzo y/o descansos aplicables. Posible trabajo fines de semana/días festivos. Los horarios de inicio y finalización, las horas ofrecidas y/o las horas extras pueden variar, ya que dependen de otros factores como las necesidades del proyecto, el cronograma o el servicio, las condiciones climáticas y el tiempo de desplazamiento entre los lugares de trabajo (si corresponde). Es posible realizar horas extras, pero no son obligatorias ni están garantizadas. A discreción exclusiva del empleador: posibles aumentos y/o bonificaciones en función de factores individuales como el desempeño laboral o las habilidades (no garantizados).
Requerimientos
Debe presentar prueba de autorización legal para trabajar en los Estados Unidos. Zona de trabajo libre de drogas, alcohol y tabaco. Realizar actividades físicas: tales como levantar, mantener el equilibrio, caminar, agacharse, manipular, posicionar, mover y utilizar la fuerza estática para ejercer la máxima fuerza muscular para levantar, empujar, tirar y transportar objetos de hasta 50 libras. Todos los solicitantes deben ser capaces, estar dispuestos y calificados para realizar el trabajo descrito y deben estar disponibles durante todo el período especificado y trabajar en todas las áreas del empleo previsto. Según la discreción/costo del empleador: el trabajador puede ser sometido a pruebas aleatorias de drogas/alcohol durante el empleo: prueba positiva/negativa a cumplir = despido. El trabajo se realiza al aire libre, expuesto a la intemperie; debe ser capaz de realizar trabajo físicamente extenuante durante largas horas, ocasionalmente en calor o frío extremos. Se aplican condiciones climáticas variables; las horas pueden fluctuar (+/-), posible tiempo de inactividad y/o horas extras.