Trabajador agrícola, ganadería
Farmworker, Livestock
Employer
18586 Hwy 11
Griffithville, AR 72060
Estados Unidos
Acerca del empleo
Las tareas pueden incluir: Las tareas pueden incluir: Cuidar del ganado, alimentarlo, darle de beber, arrearlo, pastorearlo, marcarlo, capturarlo, cargarlo, transportar estiércol y transportar alimento. Inspeccionar y mantener equipos, maquinaria, edificios, corrales, patios y cercas. Puede mantener registros del ganado; examinar el ganado para detectar enfermedades o lesiones, administrar medicamentos, vacunas o insecticidas según corresponda. Conducir camiones agrícolas, tractores agrícolas y otros equipos para transportar alimento y ganado/productos al mercado. Mantener terrenos/caminos de la granja. Los días de lluvia generalmente se pasan en el taller manteniendo el equipo y preparándose para el trabajo del día siguiente. Ayudar con la remoción de nieve de caminos de acceso, áreas de ganado y edificios en la granja durante la temporada de invierno y otras actividades relacionadas de trabajador agrícola, ganado según SOC/OES 45-2093 (onetonline.org). Posible trabajo de fin de semana/días festivos. El empleador puede optar por pagar a los trabajadores experimentados, independientemente de su origen, más que la tasa de salario mínimo publicada. Ver Anexo C adjunto.
Requerimientos
Debe tener 18 años de edad. El trabajador tiene 3 días a partir de la fecha de contratación para mostrar prueba de autorización legal para trabajar en los Estados Unidos. Zona de trabajo libre de drogas, alcohol y tabaco. Fuerza estática; ejercer la máxima fuerza muscular para levantar, empujar, tirar, descargar y transportar objetos de hasta 60 libras (posiblemente entre 2 personas); puede trepar, caminar, estar de pie, alcanzar, mantener el equilibrio, sentarse, agacharse, inclinarse, ponerse en cuclillas, lavar, limpiar: equipo, terrenos, área. Todos los solicitantes deben ser capaces, estar dispuestos y calificados para realizar el trabajo descrito y deben estar disponibles durante todo el período especificado y trabajar en todas las áreas del empleo previsto. Pueden aplicarse condiciones climáticas variables. El trabajador debe poder obtener una licencia de conducir estadounidense válida dentro de las 2 semanas posteriores a la presentación al trabajo y poseer/mantener un historial de conducción limpio (MVR). Discreción/costo del empleador: El trabajador puede tener pruebas aleatorias de drogas/alcohol durante el empleo: prueba positiva/negativa a cumplir = despido......Ver Anexo C adjunto.