trabajador agrícola
Farmworker
Employer
2119 FM 2301
Tulia, TX 79088
Estados Unidos
Acerca del empleo
Tendremos 3000 terneros de engorde de un año que necesitarán cuidados de diciembre a marzo. Los terneros estarán confinados para el parto y la alimentación invernal. Estarán en un corral de engorde donde el empleado deberá cuidar del ganado durante el período de confinamiento. El empleado deberá revisar los tanques de agua y usar una camioneta para transportar agua, asegurándose de que siempre haya agua disponible, verificar que no haya terneros enfermos y atenderlos cuando sea necesario. También alimentará a los terneros en el corral de engorde diariamente con un camión de alimento. En enero, los terneros serán trasladados a un pastizal de trigo. Allí, las tareas del empleado incluirán ayudar con la alimentación diaria, transportarlos al veterinario si es necesario y atender a los terneros. Los empleados completarán todos los cuidados del ganado según lo asignado, y algunas tareas generales de la granja. En marzo, los terneros serán vendidos. Solo necesitamos ayuda estacional durante la temporada de engorde de un año, que requiere mucha mano de obra. El empleador puede proporcionar bonos por desempeño al final del contrato a su discreción. El empleador podrá, a su discreción, otorgar aumentos salariales por desempeño, antigüedad y/o experiencia.
Requerimientos
El puesto requiere estar sentado durante largos periodos, realizar movimientos repetitivos y estar expuesto a temperaturas exteriores extremas. El empleador realizará pruebas de detección de drogas posteriores a la contratación sin costo alguno para el empleado, a fin de garantizar un lugar de trabajo libre de drogas. Dar positivo en la prueba de drogas resultará en la rescisión del contrato. El empleador realizará verificaciones de antecedentes penales posteriores a la contratación sin costo alguno para el empleado y no contratará a ninguna persona con antecedentes penales por delitos graves o robo, según lo exige la política de seguridad laboral y las prácticas de contratación de recursos humanos de la empresa, de conformidad con la ley. Debe poder levantar 23 kg (50 libras). Se requiere licencia de conducir vigente.