Cultivo de trabajadores agrícolas y jornaleros

Acerca del empleo

Todos los solicitantes deben poder, querer y estar calificados para realizar el trabajo descrito en esta descripción de trabajo y deben estar disponibles durante todo el período de empleo especificado en los recuadros 3 y 4, página 1. Se necesitan trabajadores para plantar, mantener y cosechar cultivos terrestres diversificados. y uvas. Los trabajadores deben tener el conocimiento de la labranza del suelo y la habilidad de aplicar fertilizantes y pesticidas y operar y reparar maquinaria agrícola. Los trabajadores pueden entregar la cosecha a los mercados agrícolas o realizar otras tareas relacionadas con la granja cuando surja la necesidad. Los trabajadores cuidarán de las abejas para ayudar en la polinización de los cultivos. Se requerirá que los trabajadores trabajen en un edificio de almacenamiento lavando, sacrificando y preparando productos para su almacenamiento, distribución o venta en el puesto de la granja. Los trabajadores deben estar dispuestos a trabajar en condiciones climáticas variadas, desde extremadamente fríos en primavera y otoño hasta días calurosos y húmedos de verano. El trabajo es físicamente exigente y requiere que los trabajadores estén de pie, agachados, agachados y arrodillados durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores deben poder levantar y transportar hasta 50 libras con frecuencia. Los trabajadores deben estar disponibles para trabajar los sábados. Los trabajadores utilizarán herramientas manuales y eléctricas como, entre otras: palas, azadas, podadoras, bombas de riego y motosierras. Los trabajadores pueden cortar madera para calentar invernaderos en la primavera. El empleador proporcionará a los trabajadores sin costo alguno todas las herramientas y equipos necesarios para realizar las tareas asignadas. Los trabajadores tendrán un descanso de 30 minutos para el almuerzo y un descanso de 15 minutos por la mañana y por la tarde. Los tiempos de inicio y finalización variarán según las condiciones del cultivo. Los trabajadores deben poder seguir instrucciones en un inglés sencillo. Después de contratar, el empleador puede realizar pruebas de detección de drogas al azar a cargo del empleador.