Trabajadores de guardería
Nursery Workers
Employer
1100 N. Broad Street
Guthrie, OK 73044
Estados Unidos
Acerca del empleo
Operar equipo de mezclado de suelo y preparar y plantar esquejes y plugs sin raíz para plantas anuales de otoño, plantas perennes de otoño, plantas anuales de primavera, plantas perennes de primavera y plantas vegetales de primavera Operar montacargas, elevadores de tijera, retroexcavadoras y camiones bobtail para sacar los pedidos de los clientes del invernadero y transportarlos de un lugar a otro; Organizar y tirar, envolver y empacar las plantas anuales y perennes de otoño y las plantas anuales, perennes y vegetales de primavera tardía; Realice reparaciones, limpieza y mantenimiento diarios de equipos, terrenos, edificios, sistemas de riego: repare y prepare todas las estructuras y equipos del invernadero (marcos, puertas, techos, calentadores, etc.) para prepararse para el clima invernal y los cultivos de primavera; Conduzca la camioneta para obtener repuestos y suministros. La jornada laboral típica incluye una pausa para el almuerzo de 1 hora. Puede que tenga que trabajar por las noches, posiblemente los fines de semana. El empleador puede solicitar pero no puede exigir que los trabajadores trabajen en sábado; Se requieren tres (3) meses de experiencia para los deberes laborales enumerados. Debe poder obtener la licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación. Se le puede solicitar que se someta a una prueba de detección de drogas después de la contratación sin costo para el trabajador. La prueba positiva o la negativa a tomarla es motivo de despido inmediato.
Requerimientos
Puede que tenga que trabajar por las noches, posiblemente los fines de semana. El horario de trabajo diario típico incluye una hora de descanso para el almuerzo. El empleador puede solicitar pero no puede exigir que los trabajadores trabajen en sábado; Se requieren tres (3) meses de experiencia para los deberes laborales enumerados. Debe poder obtener la licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación. Se le puede solicitar que se someta a una prueba de detección de drogas después de la contratación sin costo para el trabajador. La prueba positiva o la negativa a tomarla es motivo de despido inmediato.