Supervisor de primera línea
First Line Supervisor
Employer
25165 Buckhorn Drive
Windsor, VA 23487
Estados Unidos
Acerca del empleo
El puesto de supervisor de primera línea incluye tareas asociadas con la reparación y el mantenimiento general de toda la maquinaria y el equipo de desmotado para el próximo año. Esta posición requiere competencia en el uso de una computadora de escritorio, escáner, báscula, registro de datos con lápiz y papel, y cómo operar una prensa de pacas de algodón basada en PLC en operación de más de 45 pacas por hora. Debe saber cómo mantener y operar/solucionar problemas/reparar una planta desmotadora basada en PLC/pantalla táctil que incluye, entre otros: prensa de balas, prensa de basura, prensa de plástico, soportes de desmotado, techo, alimentador de módulos, líneas de semillas de algodón, líneas de transporte de algodón, ventiladores , barrenas, cintas transportadoras, carga y descarga de una casa de semillas de algodón, saber cómo usar/interpretar Intilligin, habilidades eléctricas básicas (cómo usar interruptores/bloquear/etiquetar/etc), cómo poner a cero y operar básculas de fardos y semillas, cómo para operar minicargador/tractor. Demostrará de vez en cuando las siguientes tareas que incluyen, entre otras: operar y reparar/mantener equipos, limpiar obstrucciones, limpiar filtros de pelusa, rellenar suministros, barrer pisos, eliminar acumulación de basura, desmontar módulos, enrollar y almacenar lonas de módulos opere la prensa de mota, asegure los cables a la paca de mota, opere la prensa de pacas de basura de algodón, manipule y almacene las pacas de basura de algodón. Instruya sobre el mantenimiento y la limpieza general de la desmotadora, la reparación y el mantenimiento general del camión del módulo, incluidas las cadenas o los cojinetes, la carga de lonas del módulo para la entrega. Instruir sobre cómo desbloquear el equipo, usar aire para soplar y mantener limpias las piezas clave del equipo, operar la minicargadora y el tractor, rastrillar el algodón del patio de almacenamiento, enrollar lonas, doblar y empacar plástico, cargar y descargar semillas de algodón, operar maquinaria simple con controles mínimos, tome y procese muestras de algodón. Puede instruir a los subordinados demostrando métodos adecuados de cómo: Recoger algodón en el patio del módulo, cargar el módulo de algodón en el alimentador, cómo recoger/dejar módulos de manera efectiva y eficiente y poder cargarlos en el alimentador de módulos en la planta sin problemas y de manera oportuna, y cómo asegurarse de que el patio de almacenamiento de algodón esté limpio y barrido de cualquier algodón sobrante. Puede demostrar a los trabajadores cómo manejar las muestras de algodón en la prensa, garantizar un funcionamiento sin problemas de la prensa de fardos, comunicar sobre los cortes de fardos, volver a amarrar las correas rotas, asegurarse de que la bolsa esté correctamente colocada en el fardo, sellada, con la etiqueta de identificación correcta aplicada, la muestra del fardo está tomados y empacados correctamente, todos los suministros necesarios mantenidos por encima de un umbral mínimo, las etiquetas de pacas recopiladas/preparadas/usadas en secuencia, y todos los datos relevantes para esa paca registrados correctamente. Se pueden ofrecer aumentos y/o bonificaciones a cualquier trabajador temporal empleado de conformidad con esta orden de trabajo, a discreción exclusiva de la empresa, en función de factores individuales que incluyen el desempeño laboral, la habilidad y la permanencia. CONSULTE EL ANEXO C PARA LAS RESPONSABILIDADES ADICIONALES DEL TRABAJO
Requerimientos
Debe ser capaz de levantar y transportar 50 libras a la altura de los hombros repetidamente durante la jornada laboral. Es posible que se requiera que los trabajadores tomen pruebas aleatorias, posteriores al accidente y/o por sospecha de drogas, posteriores a la contratación sin costo alguno para el trabajador. La prueba positiva o el incumplimiento puede resultar en la terminación inmediata del empleo. Debe tener autoridad legal para trabajar en los Estados Unidos. Debe tener seis meses de experiencia previa comprobable positiva en el puesto de trabajo ofrecido. No se permitirá fumar ni usar tabaco de ningún tipo en la desmotadora o el almacén. El empleador se reserva el derecho de despedir a cualquier empleado que se encuentre fumando o en posesión de materiales para fumar, incluidos cigarrillos, cigarros, rapé, tabaco para mascar, tabaco para pipa, cigarrillos electrónicos o cualquier otra parafernalia para fumar.