Cosechadoras de mano de obra pesada (cebollas)
Heavy Labor Harvesters (onions)
Employer
1104 Miller Road
Bard, CA 92222
Estados Unidos
Acerca del empleo
Descripción del puesto de trabajo pesado de la cosechadora de cebollas: Un miembro de una cuadrilla de cosecha de cebollas debe poder desempeñar todas las responsabilidades y especificaciones generales del trabajo que se describen a continuación: El empleado debe trabajar como miembro de una cuadrilla de trabajo pesado de cosecha de cebollas realizando las siguientes tareas en la cosecha de cebollas bajo la dirección de un capataz o supervisor. Los empleados deberán trabajar bajo la estrecha supervisión de un líder de equipo y recibir instrucciones específicas sobre las tareas requeridas y los resultados esperados. Los empleados realizan tareas de rutina que requieren un ejercicio limitado de juicio que desarrollará habilidades y eficiencias de cosecha. Específicamente, un empleado: • Cosecha todas las cebollas, cumpliendo con las especificaciones establecidas por el supervisor para el cultivo de cebolla que se está cosechando, seleccionando el tamaño y la calidad de las cebollas que se cosecharán según lo especificado por el supervisor. Camina, se inclina, se sienta o se arrodilla y agarra el producto de acuerdo con las especificaciones del supervisor; corta las raíces del bulbo de cebolla, corta los tallos del bulbo de cebolla y coloca el bulbo en un balde designado. • Transporta los baldes de cosecha completos (25-35 lbs/cubo) a un área de contenedores y hace que un golpeador designado verifique sus baldes. El cosechador luego vuelca el contenido de su cubeta en el contenedor y vuelve a cosechar el producto. • Limpiar los campos, lo que puede consistir en recoger basura y cualquier otra maleza o escombros, etc., sacándolos del campo justo antes, durante y después de la cosecha, según sea necesario. • Brinda asistencia regular, confiable y predecible. • Es responsable de afilar las tijeras/tijeras con los materiales para afilar provistos. • Trabaja de manera segura para evitar lesiones a sí mismo ya los demás. • Respeta y se lleva bien con los miembros de la supervisión que dirigen el trabajo. La Compañía se reserva el derecho de ubicar a los empleados en tipos de trabajo o en cuadrillas donde dicha mano de obra sea necesaria, incluso si el empleado fue contratado inicialmente para otro tipo de trabajo en particular o para otra cuadrilla, siempre que se ajuste a las actividades anteriores. Consulte el Anexo C.
Requerimientos
El empleado debe pararse, sentarse, agacharse, doblarse, alcanzar, levantar y transportar artículos que pesen hasta 66 libras en el transcurso de la realización de las actividades requeridas. Los empleados deben escuchar, comprender y seguir las instrucciones de los jefes de fila, capataces, supervisores y gerentes de la Compañía. Se espera que los empleados ayuden a mantener las áreas de trabajo y la propiedad de la Compañía en condiciones ordenadas y limpias al no arrojar basura o dañar deliberadamente la propiedad de la Compañía. Los períodos de descanso y comida deben tomarse en las áreas asignadas por razones de seguridad alimentaria, a menos que el empleado elija un período de descanso o comida fuera del sitio. Consulte el Anexo C.