Trabajador agrícola

Acerca del empleo

Se necesitan trabajadores temporales y estacionales para las necesidades estacionales de la caña de azúcar, incluida la cosecha de la caña de azúcar. Durante los meses de mayo a septiembre, los deberes laborales incluyen lavar, mantener, reparar equipos agrícolas y de transporte. De septiembre a enero, los deberes laborales incluyen reparar y mantener equipos agrícolas; cosechar, acarrear caña de azúcar; mantenimiento continuo de la granja; en el momento de la contratación, examen de detección de drogas al azar (pagado por el empleador); Se requiere 2 meses de experiencia previa en ocupación similar; debe poder levantar 50 libras; exposición a temperaturas extremas; movimientos repetitivos; agacharse mucho; se requiere viajar hacia y desde las ubicaciones de campo; se proporciona transporte. Las horas base ofrecidas son 40 horas ofrecidas; las horas extraordinarias generalmente se ofrecen durante la temporada alta y pueden incluir de 10 a 40 horas adicionales de trabajo adicional según la naturaleza de la temporada; Se puede pagar un salario más alto según la experiencia. Se puede ofrecer una bonificación por rendimiento al final de la temporada en función de la rentabilidad de la temporada. Trabajadores temporales y estacionales necesarios para satisfacer las necesidades estacionales de la caña de azúcar, incluida la cosecha de caña de azúcar. Durante los meses de mayo a septiembre, las tareas incluyen lavar, mantener, reparar la granja y el equipo de acarreo. De septiembre a enero, las tareas incluyen la reparacion y el mantenimiento del equipo agricola; cosecha, acarrear caña de azúcar; mantenimiento continuo de la explotación; al contratar, el examen aleatorio de drogas (pagado por el empleado); 2 meses de experiencia previa requerida en ocupación similar; debe ser capaz de levantar 50 libras; exposición a temperaturas extremas; movimientos repetitivos; abatimiento extensivo; es necesario viajar hacia y desde los lugares de destino sobre el terreno; se proporciona transporte. El horario base ofrecido es de 40 horas; las horas extraordinarias se suelen ofrecer durante una temporada abundante y pueden incluir entre 10 y 40 horas adicionales de trabajo en horas extraordinarias dependiendo de la naturaleza de la temporada; el salario más alto puede pagarse en base a la experiencia. El bonus de rendimiento se puede ofrecer al final de la temporada en función de la rentabilidad de la temporada.