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Publicado el 14 Abr 2026

Campesinos y Obreros

Farmworkers And Laborers

$11.99  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 18 Mayo 2022 al 10 Jul 2022

Employer

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2037 SUMMERTON HIGHWAY
SUMMERTON, SC 29148
Estados Unidos

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Acerca del empleo

El puesto de trabajo agrícola incluye deberes asociados con la cosecha de calabaza. Este trabajo puede requerir estar de pie, caminar, agacharse, agacharse y levantar hasta 50 libras durante largos períodos de tiempo al aire libre en todas las condiciones climáticas. También incluye tomar decisiones importantes basadas en el tamaño, el color y la madurez de acuerdo con los estándares prescritos. Este trabajo requiere el cumplimiento de importantes procedimientos operativos estándar de calidad e inocuidad de los alimentos y la capacidad de trabajar de manera rápida y consistente junto con los compañeros de trabajo con una actitud positiva, profesional, basada en el trabajo en equipo y una consideración por la seguridad y la salud de los compañeros de trabajo y de los consumidores que comprará y consumirá los productos frescos cultivados y cosechados en la granja. Especificaciones del trabajo Calabaza: Los trabajadores se agacharán y se agacharán para recoger las verduras según su tamaño, color, forma y grado de madurez y colocarlas en cubos. Los trabajadores deben tener cuidado al realizar sus tareas de trabajo agrícola y ser conscientes de no dañar o magullar las frutas y verduras. Los trabajadores deben cumplir con todas las reglas de seguridad según las instrucciones de sus supervisores y todas las operaciones de trabajo agrícola deben cumplir con las normas y especificaciones proporcionadas por el empleador. A los trabajadores se les asignará una fila o una serie de filas y se les pedirá que seleccionen y recojan los productos de acuerdo con los criterios descritos y demostrados por los gerentes, como el tamaño, el color y la madurez. Serán responsables de la clasificación en el campo y el desecho de productos de mala calidad, podridos y/o demasiado maduros. Los trabajadores cargarán suavemente los productos de buena calidad en los remolques, teniendo cuidado de evitar daños o magulladuras. Mantenimiento del campo: Los trabajadores serán responsables del mantenimiento general del campo. Saneamiento de la granja, el campo y el cobertizo: los trabajadores pueden ser responsables de recoger la basura, limpiar los baños, barrer y trapear pisos, limpiar el equipo y otros saneamientos similares de la granja y el cobertizo como parte de los SOP y SSOP dentro de las Buenas Prácticas Agrícolas (GAP), Good Handling Prácticas (BPH) y Buenas Prácticas de Manufactura (GMP) para la Seguridad Alimentaria. Esto incluye la higiene personal y el manejo de la fruta en el campo y el cobertizo con énfasis en la seguridad alimentaria, la desinfección de todo el equipo de cosecha y empaque y el mantenimiento de los campos y el cobertizo lo más limpios posible. Los trabajadores deben poder trabajar de pie en posiciones inclinadas durante largos períodos de tiempo. Las alergias a la ambrosía, vara de oro, insecticidas, productos químicos relacionados, etc. pueden afectar la capacidad de los trabajadores para realizar el trabajo. Los trabajadores deben ser físicamente capaces de realizar el trabajo requerido con o sin adaptaciones razonables. Los trabajadores están expuestos al clima húmedo temprano en la mañana y al calor durante todo el día mientras trabajan en los campos. Las temperaturas pueden oscilar entre 10 y 100 F. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente severas como para detener las operaciones de campo. Los trabajadores se presentarán a trabajar a la hora y el lugar designados según las indicaciones del productor cada día. El trabajo estándar es de 7 horas por día. En períodos pico de demandas de cultivos estacionales, se puede solicitar, pero no exigir, que los empleados trabajen hasta 12 o más horas por día y/o en sábado o feriados federales, según las condiciones en los campos, el clima, los pedidos y la madurez de los cultivo. Los empleados pueden ofrecerse como voluntarios para trabajar horas adicionales cuando haya trabajo disponible. Los trabajadores deben esperar períodos ocasionales de poco o ningún trabajo debido al clima, cultivos u otras condiciones fuera del control de los empleadores. Estos períodos pueden ocurrir en cualquier momento durante la temporada.

Requerimientos

El empleador puede realizar pruebas de detección de drogas y verificaciones de antecedentes penales después del empleo y por cuenta del empleador.

Contacto del empleador

+18436104695

[email protected]

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