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Publicado el 28 Oct 2024

trabajador vegetal

Vegetable Worker

$14.16  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 1 Jun 2022 al 10 Dic 2022

Employer

Ninguna reseña

6031 Kerr Chapel Rd
Elon, NC 27244
Estados Unidos

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Acerca del empleo

Arrancar/cortar las malas hierbas: los trabajadores caminarán a lo largo de las hileras según lo especifique el empleador y quitarán las malas hierbas y el césped de los campos a mano o con una azada. Cultivar y cosechar a mano vegetales mixtos. Los deberes pueden incluir limpieza, empaque de campo, carga y descarga de vegetales cosechados. Puede construir enrejados, reparar cercas y edificios agrícolas, o participar en actividades de riego. Califique, clasifique o clasifique las verduras en el campo por tamaño, peso, color o condición. Caminar, pararse, agacharse, agacharse y estirarse durante mucho tiempo. El trabajo es al aire libre y continúa en todo tipo de clima. Está prohibido el uso, posesión o estar bajo la influencia de drogas ilegales o alcohol durante el tiempo de trabajo. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o la prueba positiva pueden resultar en la terminación inmediata. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no forman parte del proceso de entrevista. Es posible que se requiera un resultado negativo después de la contratación y antes de comenzar el trabajo. Debe ser capaz de levantar 75 libras. a la altura de los hombros repetidamente a lo largo de la jornada laboral y capaz de levantar y transportar 75 lbs. en campo No debe entorpecer la productividad de otros trabajadores. Requiere un mes de experiencia laboral previa comprobable en el cultivo y cosecha manual de vegetales mixtos. Todos los trabajadores deben seguir prácticas sanitarias comunes en todo momento. Esto es particularmente importante cuando se toca cultivos para consumo humano. Los trabajadores deben lavarse bien las manos con agua y jabón antes de ingresar al campo para las actividades de cosecha y después de cada descanso. Prohibido fumar y el uso de productos del tabaco durante el tiempo de trabajo. Es posible que se requiera que los trabajadores realicen trabajos relacionados con la agricultura de los cultivos enumerados en la solicitud. Todos los demás deberes, si se asigna alguno, serán los deberes de Trabajador Agrícola, Cultivos Diversificados, código DOT 407.687-010 (código SOC (ONET/OES) 45-2092.02). Este es un negocio muy exigente y competitivo en el que se deben cumplir rigurosamente las especificaciones de calidad. El trabajo descuidado no puede y no será tolerado. El trabajador entiende que si abandona su empleo o es despedido con causa antes del final del período previsto de empleo, el trabajador perderá la garantía y el reembolso de ciertos costos de transporte. Las ausencias y/o tardanzas excesivas no pueden ser toleradas y pueden resultar en la terminación. Las asignaciones diarias de trabajo individual, las asignaciones de cuadrillas y la ubicación del trabajo se realizarán a discreción exclusiva del empleador y/o supervisor de los trabajadores. A los trabajadores se les puede asignar una variedad de deberes en un día determinado y/o tareas diferentes en días diferentes. Se espera que los trabajadores realicen cualquiera de las tareas enumeradas y trabajen en cualquier cultivo según lo asigne el empleador y/o el supervisor de los trabajadores. Halar malas hierbas/Cortar: Los trabajadores caminarán junto a filas segn especificadas por el trabajador y removerán las malas hierbas y pasto de los campos a mano o con una azada. Cultivar y cosechar verduras. Deberes pueden incluir campo-embalaje, carga y descarga de cosechad de verduras. Puede construir enrejados, reparar cercas y edificios de la granja, o participar en actividades de riego. Clasificar en el campo por grado, ordenar o clasificar las verduras por el tamao, peso, color o condicin. Se prolongadamente estar de pie, agacharse, doblarse y alcanzar. El trabajo continua al aire libre y en todo tipo de clima. Se prohbe el uso o posesin o estar bajo la influencia del alcohol o drogas ilegales durante el tiempo de trabajo. Los trabajadores pueden ser solicitados a someterse a pruebas de drogas al azar o alcohol, sin costo alguno para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o de dar prueba positiva puede resultar en la terminación inmediata. Todas las pruebas ocurrieron después

Requerimientos

Caminar, pararse, agacharse, agacharse y estirarse durante mucho tiempo. El trabajo es al aire libre y continúa en todo tipo de clima. Está prohibido el uso, posesión o estar bajo la influencia de drogas ilegales o alcohol durante el tiempo de trabajo. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o la prueba positiva pueden resultar en la terminación inmediata. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no forman parte del proceso de entrevista. Es posible que se requiera un resultado negativo después de la contratación y antes de comenzar el trabajo. Debe ser capaz de levantar 75 libras. a la altura de los hombros repetidamente a lo largo de la jornada laboral y capaz de levantar y transportar 75 lbs. en campo No debe entorpecer la productividad de otros trabajadores. Requiere un mes de experiencia laboral previa comprobable en el cultivo y cosecha manual de vegetales mixtos.

Contacto del empleador

+13362609083

[email protected]

https://www.ncworks.gov

¿Sabías que... hay 2 visas de H-2?

Trabajadores agrícolas tienen visas H-2A. Aquellos de H-2B están en trabajos no agrícolas como construcción.

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