Campesino y obrero
Farmworker And Laborer
Employer
7998 HWY 20-26
Nampa, ID 83687
Estados Unidos
Acerca del empleo
Esta es una aplicación para trabajadores agrícolas y trabajadores de una granja que cultiva tomates, maíz dulce, bayas, calabazas y hortalizas junto con otros cultivos en hileras y de campo, como triticale. Todos los demás deberes asignados en virtud de esta orden serán los deberes de trabajador agrícola y trabajador de cultivo, Vivero e invernadero, según el código de clasificación ocupacional estándar 45-2092 de la Oficina de Estadísticas Laborales Estadísticas de Empleo Ocupacional. Es preferible que los trabajadores posean licencia de conducir vigente y sean asegurables. Los trabajadores pueden conducir vehículos para transportar cosechas, equipos y trabajadores. Responsabilidades del trabajo de riego: Líneas manuales: 1. Conectar las tuberías 2. Verificar la alineación de la tubería y ajustarla para una distribución adecuada del agua 3. Conectar las líneas al suministro de agua 4. Encender la bomba 5. Girar las válvulas para iniciar el flujo de agua 6. Desmontar las líneas y transportar tuberías a través de campos a intervalos especificados 7. Mover tuberías a través de cultivos recién regados y/o campos arados donde el lodo puede ser profundo a veces 8. Levantar y transportar secciones de tubería que pesan aproximadamente 60 libras de forma sostenida Irrigación por inundación: 1. Levante la compuerta en el interior de zanja/tubería de riego inundada que permite que el agua fluya hacia la sección bordeada del campo 2. Palee y empaque la tierra en los puntos bajos del terraplén de las zanjas cortadas en áreas altas para dirigir el flujo de agua 3. Cierre las compuertas en la zanja/tubería cuando la sección bordeada esté inundada 4. Abra la compuerta o conecte la tubería al sistema de tuberías subterráneas que libera el flujo de agua en el depósito o zanja 5. Saque el agua del depósito inundado o zanja para canalizar el agua hacia las áreas designadas 6. Pala o azadón para despejar zanjas/surcos y construir terraplenes para canalizar adecuadamente el agua 7. Mezclar y aplicar soluciones adecuadas para rellenar agujeros/grietas en tuberías, zanjas y vertederos, y hacer reparaciones menores en estructuras de metal, hormigón y madera en válvulas y compuertas de tuberías y zanjas. Riego por goteo: Los trabajadores colocarán cinta de goteo y quitarán la cinta de goteo en los campos durante la temporada de crecimiento. Inspeccionarán, monitorearán y repararán el sistema de goteo diariamente.
Requerimientos
Conducta prohibida e inaceptable Según 20 CFR 655.135 (j), el empleador y sus agentes no han buscado ni recibido pago de ningún tipo de ningún empleado sujeto a 8 USC 1188 por ninguna actividad relacionada con la obtención de la certificación laboral H-2A, incluido el pago de la los honorarios de los abogados del empleador, las tarifas de solicitud o los costos de contratación. A los fines de este párrafo, el pago incluye, entre otros, pagos monetarios, concesiones salariales (incluidas las deducciones de sueldos, salarios o beneficios), sobornos, sobornos, tributos, pagos en especie y mano de obra gratuita. Esta disposición no prohíbe que los empleadores o sus agentes reciban el reembolso de los costos que son responsabilidad y principalmente para el beneficio del trabajador, como el pasaporte requerido por el gobierno o las tarifas de visa. El trabajador será reembolsado si el trabajador recibe una visa y llega al lugar de trabajo.