Campesinos Y Obreros, Cosecha
Farmworkers And Laborers, Crop
Employer
123 Covington Ln
Rocky Mount, NC 27801
Estados Unidos
Acerca del empleo
Los trabajadores realizarán tareas asignadas según las instrucciones de su supervisor. Cosecha de tabaco: los trabajadores comenzarán en fila con la primera planta de tabaco cortando la flor superior a mano correctamente sin dañar las hojas de abajo. El trabajador debe entonces usar ambas manos para quitar todos los chupones que están entre la hoja de tabaco y el tallo de la planta de tabaco. El trabajador caminará por su fila designada trabajando en cada planta de tabaco en no más de 4 a 5 segundos. Cuando esto termine, los trabajadores volverán a caminar por el campo de tabaco en su fila designada, arrancando las 3 a 5 hojas maduras inferiores de cada stock. Si la hoja no está madura, debes dejarla en paz. El trabajador debe quedarse abajo avanzando colocando cada hoja de lado hasta que el trabajador no tenga más espacio y debe caminar para descargar su paquete de hojas de tabaco en el remolque de tabaco. Cualquier hoja que el trabajador deje caer debe ser recogida. El tractor y el remolque de tabaco siempre estarán en el medio del grupo de 12 personas que avanza. El trabajador debe realizar este proceso de 3 a 4 tiempos diferentes a medida que maduran las hojas en cada cepa. Cosecha de batatas: El trabajador recogerá las batatas del suelo por clase. Hay 3 tipos de clases de camote que requieren cosecharse a la vez, que son el número 1 (papa grande), el enlatador (papa mediana, pequeña, rota, agrietada y sin forma) y la semilla (papa pequeña). El trabajador primero debe seleccionar los números 1 colocándolos en un balde de cinco galones, una vez que el balde esté lleno, el trabajador llevará el balde al camión y arrojará las batatas en la parte trasera del camión. Se le dará un boleto pequeño para que lo guarde y se contará un total al final de cada día. Luego, los trabajadores regresarán al área de recolección y llenarán su balde con camote enlatado. Una vez que el balde esté lleno, el trabajador llevará el balde al camión y lo descargará. El trabajador regresará a su área de recolección y llenará su balde con semilla de camote. Cosecha de pepino: El trabajador recogerá el pepino del suelo, colocándolo en una cubeta de cinco galones, una vez que la cubeta esté llena, el trabajador llevará la cubeta al camión y arrojará el pepino en la parte trasera del camión. Mantenimiento general: Es posible que se requiera que los trabajadores con restricciones de trabajo físico o cuando el trabajo de cosecha no esté disponible realicen trabajos de limpieza diversos en la propiedad del sitio de trabajo, en las estructuras utilizadas en la operación del sitio de trabajo y en las viviendas para los trabajadores de cosecha. Tales actividades de limpieza incluyen brotar, podar y pintar árboles; eliminación de escombros, malas hierbas y enredaderas; reparación de riego; limpieza y reparación de viviendas y estructuras. El trabajador para realizar este tipo de trabajo debe ser capaz de trabajar al aire libre durante al menos 6 horas al día en todo tipo de clima y estar en posesión de la fuerza física y resistencia necesarias, trabajando con las manos rápida y hábilmente repetidamente, se requiere un mes de experiencia en este tipo de trabajo. El empleador proporcionará las herramientas necesarias (si corresponde) para realizar las tareas de trabajo descritas sin cargo para el trabajador. El empleador le cobrará al trabajador los costos razonables relacionados con la negativa del trabajador o la falta negligente de devolver las herramientas o debido al daño intencional o la destrucción de las herramientas por parte de dicho trabajador. Es posible que se requiera que los trabajadores que califiquen operen maquinaria o equipo agrícola. Conservación y mantenimiento general de la granja, como pintura, reparación, limpieza y organización de edificios y equipos. Los empleados pueden ofrecerse como voluntarios para trabajar horas adicionales cuando haya trabajo disponible. Los trabajadores deben esperar períodos ocasionales de poco o ningún trabajo debido al clima, cultivos u otras condiciones fuera del control del empleador. Estos períodos pueden ocurrir en cualquier momento a lo largo de la temporada, si los trabajadores solicitan un permiso de ausencia durante estos períodos de no trabajo, las horas se descontarán de las horas ofrecidas bajo la ETA 790A.
Requerimientos
Este tipo de trabajo implica condiciones de trabajo que requieren una gran resistencia, un alto nivel de actividad física en condiciones de frío o calor extremo, luz solar directa y clima adverso como la lluvia. El trabajo requiere un alto nivel de acondicionamiento físico. Debido al tipo de trabajo involucrado, existe un Período de Prueba de cinco (5) días a partir del primer día de empleo, para demostrar la posesión de la fuerza física y resistencia necesarias para realizar este tipo de trabajo.