Trabajador agrícola
Farmworker
Employer
14110 Brighton Road
Brighton, CO 80601
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cultivos/Productos básicos: lechuga, col rizada, nabo, mostaza, col rizada, espinaca, repollo, pimientos, cebollas, remolacha, judías verdes, cilantro y maíz dulce, incluidas las variedades cultivadas de manera convencional y orgánica. Los trabajadores realizarán el trabajo de campo asociado con el cultivo y la cosecha de hortalizas, incluido el deshierbe, el raleo y el trasplante a mano, la cosecha/recolección y el embalaje/carga de hortalizas en contenedores. Los productos básicos incluyen lechuga, col rizada, nabos, mostaza, col rizada, espinaca, repollo, pimientos, cebollas, remolacha, judías verdes, cilantro y maíz dulce, incluidas las variedades cultivadas de forma convencional y orgánica. Recoge, corta, levanta o tira de cultivos para cosecharlos. Los trabajadores deben ser capaces de distinguir entre las plantas vegetales y las malas hierbas. Puede ayudar con riego y pala/limpiar zanjas de riego. Los trabajadores utilizarán herramientas manuales, como azadas y palas, entre otras. Una vez que los trabajadores hayan sido instruidos en las normas de inocuidad de los alimentos relacionadas con la producción de productos básicos, se esperará que las cumplan. . La mayoría del trabajo se realizará en el campo en lugar de en los cobertizos de empaque de la empresa, pero es posible que se pida a los trabajadores que trabajen en los cobertizos de empaque para clasificar, empacar, congelar y cargar vegetales en los camiones. Los trabajadores deben ser físicamente capaces de realizar el trabajo que implica levantar cajas que pesan hasta 70 libras a una altura de 5 pies, agacharse, arrodillarse y trabajar de pie durante períodos prolongados. El trabajo requiere movimientos repetitivos y caminatas extensas. Los trabajadores ayudarán a cargar camiones en el campo con productos en cajas. Algunos trabajadores calificados operarán un tractor cuando sea necesario. A los trabajadores con una licencia de conducir asegurable dentro de los 30 días posteriores a la contratación se les puede solicitar que conduzcan los vehículos de la empresa, incluidos los camiones, dentro de un radio de 50 millas de la granja. Se debe tener cuidado para evitar dañar los productos y las plantas. ¿Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, el insecticida en aerosol, los productos químicos relacionados, etc. pueden afectar a los trabajadores? habilidad para realizar el trabajo. Los trabajadores están expuestos al clima húmedo temprano en la mañana durante el calor del día, trabajando en los campos. Las temperaturas pueden oscilar entre 20 y 100 F. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente severas como para detener las operaciones de campo. Los trabajadores deben ser físicamente capaces de realizar el trabajo requerido con o sin adaptaciones razonables. Sábado trabajo requerido. Se requieren pruebas aleatorias de drogas pagadas por el empleador después de la contratación. Los trabajadores serán capacitados en los estándares de certificación de Buenas Prácticas Agrícolas (GAP) del USDA. El incumplimiento de las normas GAP será motivo de despido. El empleador tiene una prohibición estricta sobre el uso de tabaco. No se permitirá fumar ni usar tabaco de ningún tipo en los campos, en las viviendas de los trabajadores o en cualquier lugar de las instalaciones de la empresa. Esto es necesario para mantener la integridad de la certificación de producción de la finca, así como para proteger contra la enfermedad del virus del mosaico del tomate y el tabaco, que se transmite por manos y herramientas contaminadas con subproductos del tabaco. El empleador se reserva el derecho de despedir a cualquier empleado que se encuentre fumando o en posesión de materiales para fumar, incluidos cigarrillos, puros, rapé, tabaco para mascar, tabaco para pipa, marihuana o parafernalia para fumar. El uso, posesión, transferencia, oferta, venta o fabricación de marihuana y/o sustancias controladas está estrictamente prohibido. Todos los lugares de trabajo son lugares de trabajo libres de alcohol y drogas. Los empleados no deben presentarse a trabajar, ingrese a los empleadores? propiedad o realizar un servicio bajo la influencia o haber consumido alcohol, marihuana, sustancias ilegales controladas o cualquier otra sustancia que pueda afectar adversamente su estado de alerta, coordinación, reacción o seguridad. El empleador asegura que los trabajadores recibirán transporte desde la vivienda hasta el lugar de trabajo todos los días (para los trabajadores a los que se les debe proporcionar alojamiento según las reglamentaciones aplicables). Las personas que buscan empleo como trabajadores agrícolas con experiencia deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador.
Requerimientos
Este trabajo requiere un mínimo de tres meses de experiencia previa trabajando en una granja de cultivos de vegetales diversificados que maneje tareas manuales y mecánicas asociadas con la producción de productos básicos y las actividades de cosecha. Los trabajadores deben ser capaces de realizar actividades manuales y mecanizadas con precisión y eficiencia. Sábado trabajo requerido. Debe poder levantar/cargar hasta 70 libras. Se requieren pruebas de drogas posteriores a la contratación pagadas por el empleador al azar y después del accidente.