Trabajador de campo (cosecha de apio y conductores de Cal Van)
Field Worker (celery Harvest & Cal Van Drivers)
Employer
RB Tognetti, 50740 Mesa Verde Rd
King City, CA 93930
Estados Unidos
Acerca del empleo
Trabajadores de campo (cosecha de apio y lechuga romana regular) para realizar las siguientes funciones: Trabajador de campo para cosechar apio, orgánico y convencional. Corte, agrupe, empaque y cargue apio fresco en el campo. El corte se realiza en la máquina cosechadora usando las manos y un cuchillo de corte. Con una navaja manual para cosechar y doblándose por la cintura, el empleado corta el tallo desde las raíces y recorta los tallos exteriores del tallo para prepararlo para empacarlo en una caja de cartón o en una bolsa. El proceso se repite. Trabajador responsable de limpieza de equipos y mantenimiento de patio. La lechuga romana regular se cosecha en el campo. Cortar, embolsar, empacar y cargar lechuga fresca en el campo. El corte se realiza arrodillado en camas al lado de una máquina o sin máquina. Usando una navaja de mano para cosechar y doblándose por la cintura, el empleado corta la cabeza desde las raíces y recorta las hojas exteriores de la cabeza para prepararla para empaquetarla en una caja de cartón o bolsa. El proceso se repite. El trabajador es responsable de la limpieza del equipo y el mantenimiento del patio. La configuración de la máquina incluye: Revisar la máquina en busca de agua y diesel; Ponga la etiqueta en las bolsas; Cartones de suministro para el día y poner en la máquina; Máquina abierta o cerrada; Coloque la máquina donde comenzará la tripulación; Mover remolque. Especificaciones del conductor de Cal Van: 1. El empleado puede conducir Cal Van por la carretera. 2. El empleado recoge a los trabajadores de diferentes sitios de vivienda/puntos de recogida y los lleva a un sitio de trabajo asignado y al final del día los lleva de vuelta al sitio de vivienda/punto de recogida. 3. Para conducir una Cal Van, los Empleados deben poseer una licencia de conducir válida (emitida por el estado) y deben poder aprobar el examen físico de Clase B y registrarse como conductores de FLCE. El empleador será responsable del costo de la licencia de conducir de California, el examen físico de clase B y el registro como conductor FLCE (si corresponde). Todos los empleados en este puesto (H-2A, así como los trabajadores domésticos correspondientes) tendrán la oportunidad de obtener una licencia de conducir (DL) y registrarse como conductor FLCE de forma voluntaria. El certificado DL y FLCE no es un requisito de trabajo previo a la contratación. A ningún solicitante de empleo se le negará una oportunidad de empleo debido a la falta de un Certificado DL o FLCE en el momento de la solicitud y/o contratación. Además, ningún trabajador (H-2A o trabajador doméstico correspondiente) será despedido por no obtener un Certificado DL o FLCE. Los conductores de CalVan pueden ser H-2A o trabajadores domésticos correspondientes. El empleador asegura que los empleados que conducen los CalVans reciben una compensación por su tiempo de conducción. Los conductores de CalVan realizan el MSPA y el papeleo relacionado (es decir, el registro) según lo exige la ley, por lo que reciben una compensación. El deber del trabajo de conducción de CalVan no es un trabajo diferente y los conductores realizan tareas de trabajo de cosecha cuando no están conduciendo. Los conductores recogen a los trabajadores de los sitios de vivienda/puntos de recogida y los dejan en el lugar de trabajo. Al final de la jornada laboral, el conductor de CalVan lleva a los trabajadores de vuelta a los lugares de alojamiento/puntos de recogida. Los conductores también son responsables, durante la jornada laboral, de llenar de gasolina el vehículo y mantenerlo limpio. El empleador se asegura de que a los conductores se les pague el AEWR por el tiempo real de conducción, el procesamiento de la documentación de CalVans, los viajes a la estación de servicio y la limpieza del vehículo. Los trabajadores podrán ocasional y/o esporádicamente desempeñar funciones asociadas y directamente relacionadas con las funciones principales. Dicho trabajo será trabajo agrícola temporal e insustancial.
Requerimientos
Calificaciones laborales mínimas: 1 mes de experiencia en cosecha de apio. Los requisitos específicos incluyen levantar hasta 50 libras con frecuencia y poder usar herramientas manuales, incluidos cuchillos de corte. Debe poder trabajar en condiciones en las que la piel y la ropa se ensucien mucho con lodo, agua, grasa, etc. Debe poder trabajar al aire libre en condiciones climáticas adversas, como lluvia, frío, vientos fuertes, etc. El trabajo implica agacharse y trabajar con frecuencia. en posiciones dobladas o encorvadas. Debe ser capaz de caminar y ponerse de pie extensamente. No fumar, alcohol, armas de fuego en el campo o vivienda residencial. El trabajo se realiza en campo abierto y puede implicar la exposición a lodo, polvo, viento, calor, frío y otros elementos naturales. Las temperaturas pueden oscilar entre 30 grados Fahrenheit y más de 100 grados Fahrenheit durante el período de empleo.