trabajador de Vivero
Nursery Worker
Employer
1379 Granite Drive
Layton, UT 84040
Estados Unidos
Acerca del empleo
Jim Puffer Landscape requiere trabajadores temporales para operar una granja de árboles de quince acres ("Vivero") durante los meses de primavera, verano y principios de otoño durante el ciclo comercial anual habitual en la industria de cultivo de árboles y arbustos en Utah. Los trabajadores del Vivero ayudarán a plantar y cultivar una variedad de árboles, arbustos y plantas perennes de hoja caduca y perenne, además de melocotoneros, manzanos y árboles de pareja. A partir de abril, los trabajadores del Vivero se dedicarán a la limpieza, preparación de las áreas de plantación y colocación de mantillo. Una vez que el suelo ya no esté congelado, los trabajadores del Vivero prepararán el terreno para la plantación de árboles y arbustos. A lo largo de los meses de primavera y verano, los trabajadores del Vivero podarán, plantarán, rociarán, deshierbarán, fertilizarán y mantendrán los árboles y arbustos. Los trabajadores también ayudarán en la cosecha, empaque, transporte y venta de árboles y arbustos durante los meses de primavera, verano y otoño. A principios del otoño, los trabajadores del Vivero prepararán los arbustos, árboles y plantas para el invierno antes de la temporada de inactividad. Estas operaciones continúan hasta fines del otoño y los meses de invierno, cuando ya no es posible continuar con las actividades agrícolas debido a las bajas temperaturas invernales (promedio de 25 grados Fahrenheit) en Utah. Diariamente, se espera que los empleados planten, rocíen, deshierben, fertilicen y rieguen plantas, arbustos y árboles utilizando herramientas manuales y herramientas de jardinería; limpiar las áreas de trabajo alrededor de la vivero; labrar el suelo entre las hileras de placas y mantener los terrenos del vivero . Específicamente, los empleados atenderán los vivero importados de Jim Puffer Landscape y cuidarán los vivero en crecimiento existentes. También se requerirá que los empleados mantengan y reparen regularmente los sistemas de control de clima y riego. En los meses de primavera y principios de otoño, los empleados deberán cosechar árboles y material vegetal. Se espera que los empleados realicen una variedad de las siguientes tareas durante su empleo: cortar, enrollar y apilar césped; cavar, cortar y trasplantar plántulas, esquejes, árboles y arbustos; mantener inventario y ordenar materiales; inspeccionar plantas y lazos de yemas para evaluar la calidad; atrapar y destruir plagas, como topos, tuzas y ratones, usando pesticidas; mover arbustos, plantas y árboles en contenedores, envolver sus raíces y empaquetarlos en cajas para cumplir con los pedidos; transportar y esparcir tierra vegetal, fertilizantes, turba y otros materiales para acondicionar el suelo, utilizando carretillas o carretas y palas; y sentir las hojas de las plantas y observar su coloración para detectar la presencia de insectos o enfermedades. Los posibles empleados deben poder manejar cortadoras de césped, bordeadoras y cortadoras de maleza, y deben poder levantar y transportar 50 libras y, en general, realizar tareas manuales que requieran fuerza física. Jim Puffer Landscape proporcionará a los trabajadores sin cargo todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para realizar el trabajo. El transporte hacia y desde el lugar de trabajo del vivero se proporcionará de conformidad con todas las leyes y reglamentos federales y estatales aplicables. Se utiliza una sola semana laboral como estándar para calcular los salarios adeudados. Los cheques de pago se emiten cada dos semanas. Jim Puffer Landscape hace todas las deducciones del cheque de pago del trabajador según lo exige la ley. El empleador garantiza ofrecer trabajo por horas equivalentes a por lo menos las tres cuartas partes de los días de trabajo en cada período de 12 semanas del período total de empleo. El pago de horas extras se proporcionará por las horas trabajadas más de 40 horas en una sola semana laboral a razón de 1,5 veces la tarifa por hora. Los trabajadores H2A serán reembolsados en la primera semana laboral por todas las visas, procesamiento de visas, cruce de fronteras y otras tarifas relacionadas, incluidas las exigidas por el gobierno (excluyendo las tarifas de pasaporte). Ver detalles adicionales en el Anexo C.
Requerimientos
Ninguna.