Trabajador agrícola; Cultivo
Farm Worker; Crop
Employer
2 W. Barnett St.
Medford, OR 97501
Estados Unidos
Acerca del empleo
Puesto Temporal de Temporada: Trabajador Agrícola; Recortar | Código SOC: 45-2092 Todos los solicitantes deben poder, estar dispuestos y estar calificados para realizar el trabajo descrito y deben estar disponibles durante todo el período. Naumes, Inc., Medford, OR, Jackson Turno posible: 6:00 a. m. a 2:30 p. m. + Puede haber posibilidad de trabajo de fin de semana. Cultivos: Peras: Bartlett, Anjou, Red Anjou, Peras: Bosc, Packham, Red Sensation, Peras: Seckel, Peras: Comice, Red Comice, Peras: Starkrimson, French Butter. Los deberes pueden incluir: El empleador cumplirá con las pautas de OSHA destacadas en la nueva regla temporal OAR 437-001-0749. Los deberes incluyen: recoger una variedad de peras / uvas, recoger la fruta suavemente sin tirar, apretar o rasgar. Uso de escalera de 10 a 14 pies. Manipule la fruta con cuidado para que no se magulle ni se raspe. Desmalezar manualmente, limpiar, labrar el suelo, diluir, cultivar, podar, rociar pesticidas y fertilizantes, cosechar cultivos en el campo usando varios equipos/vehículos manuales y eléctricos, contenedores y camiones de carga/descarga; atar, reconocer enfermedades y cuidar árboles/vides durante el crecimiento, seguir reglas de seguridad, programa de control de calidad, seguridad alimentaria y buenos procesos agrícolas durante la cosecha; limpieza previa o posterior a la cosecha, la incapacidad de cumplir con estas pautas después de la capacitación adecuada puede resultar en el despido, puede construir enrejados, reparar cercas y edificios agrícolas para ayudar en el establecimiento/mantenimiento de propiedades nuevas y existentes, realizar tareas de limpieza en y alrededor propiedades que realizan mantenimiento agrícola/reparaciones de equipos y otros trabajadores agrícolas relacionados; Actividades de cultivo según SOC/OES 45-2092 (onetonline.org). Capacitación en el trabajo proporcionada. Fuerza estática; ejerza la fuerza muscular máxima para levantar, empujar, tirar, descargar, transportar objetos de hasta 50 libras; puede trepar, caminar, pararse, estirarse, equilibrarse, sentarse, agacharse, agacharse, agacharse, lavar, limpiar: equipar, terrenos, área.50 lbs. Suministros de herramientas y equipos proporcionados sin costo alguno para el trabajador. El empleador garantiza 3/4 del contrato. Trabajar al aire libre, expuesto a la intemperie, caliente o frío; las horas pueden variar (+/-); posibles tiempos de inactividad y/o horas extendidas. Confiable: cumplir con las obligaciones. Atención al detalle: completar tareas de trabajo. El empleador proporcionó vivienda disponible para aquellos que no pueden razonablemente regresar a su residencia dentro del mismo día. Se permite el uso del teléfono celular durante los descansos designados. Estándar de producción: Peras: Bartlett, Anjou, Red Anjou: $27 por contenedor normal lleno | Peras: Bosc, Packham, Red Sensation: $27 por contenedor regular lleno. | Peras: Seckel: $24 por 2/3 de contenedor lleno. | Peras: Comice, Comice roja: $19 por 2/3 de contenedor lleno. | Peras: Starkrimson, mantequilla francesa, uvas de vino: $ 19 por 2/3 de contenedor lleno. Debe tener 18 años de edad. Zona de trabajo libre de drogas/alcohol/tabaco. Basado en la discreción/costo del empleador: el trabajador puede tener pruebas aleatorias de drogas/alcohol durante el empleo: prueba positiva/negativa a cumplir = despido. El trabajador tiene 3 días a partir de la fecha de contratación para mostrar autorización legal para trabajar en los Estados Unidos. Se pueden aplicar adelantos en efectivo a discreción del empleador.
Requerimientos
Debe mostrar prueba de autorización legal para trabajar en los Estados Unidos. Zona de trabajo libre de drogas/alcohol/tabaco. Debe tener 18 años de edad. Fuerza estática; ejerza la fuerza muscular máxima para levantar, empujar, tirar, descargar, transportar objetos de hasta 50 libras; puede trepar, caminar, estar de pie, alcanzar, mantener el equilibrio, sentarse, agacharse, agacharse, agacharse, lavar, limpiar: equipar, terrenos, área. Giros, giros, flexiones, tirones, empujones, alcances y estiramientos frecuentes. Arrodillarse y agacharse es ocasional para el trabajo y frecuente para recoger uvas de vino de un dosel enrejado. Basado en la discreción/costo del empleador: el trabajador puede tener pruebas aleatorias de drogas/alcohol durante el empleo: prueba positiva/negativa a cumplir = despido.