trabajadores agrícolas y obreros, cultivos
Farm Workers And Laborers, Crop
Employer
12500 Green Meadow Rd.
Fort Myers, FL 33913
Estados Unidos
Acerca del empleo
Los trabajadores realizarán tareas asignadas según las instrucciones de su supervisor. Siembra de hortalizas: Un tractor recorrerá los campos haciendo agujeros para las plantas, los trabajadores tomarán una charola de plantas del camión, caminando por las hileras el trabajador pondrá una planta por hoyo, al terminar con la charola, el trabajador camine de regreso al camión y tome otra bandeja de plantas, repitiendo el proceso durante el día de trabajo. Cosecha de vegetales: Una vez en el lugar de recolección, haciendo una hilera a la vez, los trabajadores bajarán las hileras arrancando las verduras de las plantas y colocándolas en un balde o bushel. Una vez que el balde o bushel esté lleno, el trabajador llevará el balde o bushel al camión y descargará el balde o bushel. El trabajador regresará a su área de recolección y volverá a llenar su balde/fanega, repitiendo el proceso a lo largo de la jornada laboral. Empaque: Los camiones llevarán las hortalizas cosechadas a la empacadora (que se encuentra dentro de la finca) donde serán separadas por tamaño, etiquetadas y empacadas. Mantenimiento del campo: los trabajadores atarán, colocarán estacas y podarán las plantas, limpiarán los microchorros y quitarán las líneas de goteo de plástico; usando las manos o una azada, los trabajadores quitarán las plantas muertas y las malas hierbas. El trabajador para realizar este tipo de trabajo debe ser capaz de trabajar al aire libre durante al menos 6 horas al día en todo tipo de clima y estar en posesión de la fuerza física y resistencia necesarias, trabajando con las manos rápida y hábilmente en repetidas ocasiones. El empleador proporcionará las herramientas necesarias (si corresponde) para realizar las tareas laborales descritas sin cargo para el trabajador. El empleador le cobrará al trabajador los costos razonables relacionados con la negativa del trabajador o la falta negligente de devolver las herramientas o debido al daño intencional o la destrucción de las herramientas por parte de dicho trabajador. Los empleados pueden ofrecerse como voluntarios para trabajar horas adicionales cuando haya trabajo disponible. Los trabajadores deben esperar períodos ocasionales de poco o ningún trabajo debido al clima, cultivos u otras condiciones fuera del control de los empleadores. Estos períodos pueden ocurrir en cualquier momento a lo largo de la temporada, si los trabajadores solicitan un permiso de ausencia durante estos períodos de no trabajo, las horas se descontarán de las horas ofrecidas bajo la ETA 790A. Una copia del contrato de trabajo o una copia de la ETA 790 en lugar de un contrato de trabajo, y cualquier modificación, se proporcionará al trabajador H-2A a más tardar en el momento en que el trabajador solicita la Visa, o a un trabajador en el empleo correspondiente, a más tardar el día en que comience el trabajo. Para un trabajador H-2A que pasa de un empleador H-2A a un empleador H-2A posterior, se proporcionará una copia del contrato a más tardar en el momento en que el empleador H-2A posterior haga una oferta de empleo.
Requerimientos
Este tipo de trabajo implica condiciones de trabajo que requieren una gran resistencia, un alto nivel de actividad física en condiciones de frío o calor extremo, luz solar directa y clima adverso como la lluvia. El trabajo requiere un alto nivel de acondicionamiento físico. Debido al tipo de trabajo involucrado, existe un Período de Prueba de cinco (5) días a partir del primer día de empleo, para demostrar la posesión de la fuerza física y resistencia necesarias para realizar este tipo de trabajo.