Campesinos y Obreros
Farmworkers & Laborers
Employer
Robert Jones-Walker: Marvin Church Rd
Lyons, GA 30436
Estados Unidos
Acerca del empleo
Arrancar/cortar las malas hierbas: los trabajadores caminarán a lo largo de las hileras según lo especifique el empleador y quitarán las malas hierbas y el césped de los campos a mano o con una azada. Tirar/colocar cebollas. Tira de plástico. Puede supervisar a otros trabajadores. Realizar labores de saneamiento en fincas, campos y galpones. Corte el césped y opere la recortadora alrededor de los edificios de la granja. Puede operar y realizar mantenimiento menor en vehículos o equipos agrícolas. Puede conducir camiones agrícolas, autobuses, tractores, vehículos todo terreno (ATV) en la granja. Puede conducir un autobús o una furgoneta por la carretera. Aunque no es un requisito de contratación, si un trabajador conduce un vehículo de la empresa durante el período de empleo, al momento de operar el vehículo de la empresa, el conductor debe poseer una licencia de conducir válida emitida por un estado de EE. UU. o equivalente extranjero y operar el vehículo de la empresa de acuerdo con con las restricciones de la licencia y las clasificaciones de vehículos aplicables a esa licencia. Caminar, pararse, agacharse, agacharse y estirarse durante mucho tiempo. Está prohibido el uso, posesión o estar bajo la influencia de drogas ilegales o alcohol durante el tiempo de trabajo. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o la prueba positiva pueden resultar en la terminación inmediata. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no forman parte del proceso de entrevista. Se requiere resultado negativo antes de comenzar a trabajar. Debe ser capaz de levantar 75 libras. a la altura de los hombros repetidamente a lo largo de la jornada laboral y capaz de levantar y transportar 75 lbs. en campo No debe obstaculizar la productividad de otro trabajador. El uso de teléfonos celulares personales u otros dispositivos electrónicos personales durante las horas de trabajo está estrictamente prohibido, excepto para llamadas relacionadas con el trabajo o emergencias, y la violación puede resultar en el despido inmediato. Requiere tres meses de experiencia verificable de trabajador agrícola en las actividades de cultivos enumeradas. Debe comprometerse a trabajar durante todo el período del contrato. Arrancar/colocar cebollas: Los trabajadores arrancarán 100 plantas de cebolla; colóquelos juntos y coloque bandas elásticas alrededor del paquete. De acuerdo con la madurez de las plantas, el supervisor podrá variar el número de plantas por paquete. Luego, el trabajador sumergirá las plantas de cebolla en la solución que promueve una planta sana. El trabajador cortará la parte superior y colocará los paquetes en bolsas de campo. Hay 3.000 plantas por bolsa de campo. Los trabajadores deben agrupar la cantidad correcta de plantas y poner la cantidad correcta de paquetes en las bolsas. Los trabajadores recogerán los paquetes de plantas y quitarán las bandas elásticas. Los trabajadores pondrán una planta en cada agujero hecho por el peggger. Los trabajadores deben tener cuidado de colocar la planta completamente en el orificio hecho por el taponador y deben compactar la tierra firmemente alrededor de la planta. Los macizos de plantas tienen 100 pies de largo y cuatro hileras de ancho. La extracción y colocación de cebollas son actividades a destajo. Todos los trabajadores deben seguir prácticas sanitarias comunes en todo momento. Esto es particularmente importante cuando se toca cultivos para consumo humano. Los trabajadores deben lavarse bien las manos con agua y jabón antes de ingresar al campo para las actividades de cosecha y después de cada descanso. Prohibido fumar y el uso de productos del tabaco durante el tiempo de trabajo. Es posible que se requiera que los trabajadores realicen trabajos relacionados con la agricultura de los cultivos enumerados en la solicitud. Todos los demás deberes, si se asigna alguno, serán los deberes de Trabajador Agrícola, Cultivos Diversificados, código DOT 407.687-010 (código SOC (ONET/OES) 45-2092.02). Este es un negocio muy exigente y competitivo en el que se deben cumplir rigurosamente las especificaciones de calidad. El trabajo descuidado no puede y no será tolerado. El trabajador entiende que si abandona su empleo o es despedido con causa antes del final del período previsto de empleo, el trabajador perderá la garantía de ¾ y el reembolso de ciertos costos de transporte. Las ausencias y/o tardanzas excesivas no pueden ser toleradas y pueden resultar en la terminación.
Requerimientos
Caminar, pararse, agacharse, agacharse y estirarse durante mucho tiempo. Está prohibido el uso, posesión o estar bajo la influencia de drogas ilegales o alcohol durante el tiempo de trabajo. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o la prueba positiva pueden resultar en la terminación inmediata. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no forman parte del proceso de entrevista. Se requiere resultado negativo antes de comenzar a trabajar. Debe ser capaz de levantar 75 libras. a la altura de los hombros repetidamente a lo largo de la jornada laboral y capaz de levantar y transportar 75 lbs. en campo No debe entorpecer la productividad de otros trabajadores. El uso de teléfonos celulares personales u otros dispositivos electrónicos personales durante las horas de trabajo está estrictamente prohibido, excepto para llamadas relacionadas con el trabajo o emergencias, y la violación puede resultar en el despido inmediato. Requiere tres meses de experiencia verificable de trabajador agrícola en las actividades de cultivos enumeradas. Debe comprometerse a trabajar durante todo el período del contrato.