Gama Lamber

Acerca del empleo

Debe tener 3 meses de experiencia en el parto de ovejas con rebaños de 200 cabezas o más. Se requiere una referencia. Debe poder realizar las siguientes tareas estacionales según las instrucciones del empleador: Mueve las ovejas preñadas a las áreas de parto. Identifica signos/síntomas de animales de parto y posibles complicaciones asociadas con el proceso de embarazo y parto. Asiste apropiadamente con nacimientos difíciles de incluir, restringiendo animales según sea necesario para el parto e injertando huérfanos o múltiples para asegurar una nutrición óptima y tasas de supervivencia. Examina e identifica animales en busca de signos de enfermedad particularmente relacionados con la gestación/parto y administra vacunas, medicamentos, suplementos nutritivos de acuerdo con las instrucciones. Proporciona agua a los animales, incluido el mantenimiento moderado de los sistemas de agua. Ayuda a marcar, castrar, amputar, esquilar/etiquetar. Maneja las ovejas en el campo para reducir el hacinamiento y aumentar el vínculo entre la madre y la descendencia. Protege a las ovejas vulnerables de los depredadores y de comer vegetación nociva. Algunos trabajos/tareas pueden ocurrir fuera de la estufa, pero más del 50 % del trabajo se realizará en la estufa. Western Range Association y sus ranchos miembros facilitan prácticas de buena crianza de animales. Los empleados que sean encontrados abusando, descuidando o abandonando el ganado confiado a su cuidado pueden ser despedidos por causa. Si las acciones negligentes/abusivas de un empleado resultan en la pérdida/muerte de ganado/animales o causan daño a otra persona, el empleado puede ser responsable por estas acciones. El trabajador vivirá en el rango de vivienda proporcionado por el empleador. Dicha vivienda estará limpia y en buen estado en el momento en que se proporcione al empleado. El empleado es responsable de mantener la unidad de vivienda en un nivel razonable de limpieza para evitar moscas, ratones u otras alimañas. El empleado es responsable de alertar al empleador de los daños a la unidad de vivienda dentro de un período de tiempo razonable. El empleado puede ser responsable por daños a la unidad de vivienda que sean el resultado de un acto deshonesto o doloso o por negligencia grave por parte del empleado (excepto por el uso y desgaste normal). ***Horas trabajadas nota al pie: disponible hasta 24 horas, 7 días a la semana***