Apicultor
Beekeeper
Employer
6859 Hutchison Pond Rd
Hahira, GA 31632
Estados Unidos
Acerca del empleo
Abejas: los trabajadores trabajarán con y alrededor de las abejas sin guantes. Los trabajadores criarán abejas para producir abejas y abejas reinas para revenderlas. Quitarán los marcos cubiertos con abejas de las colmenas y los sacudirán en paquetes para los clientes. Los trabajadores deben poder encontrar la abeja reina en cada colmena. Ellos alimentarán y mantendrán las colmenas. Los trabajadores trabajarán con y alrededor de abejas vivas mientras realizan sus tareas laborales. Se proporcionará un velo para proteger la cara de las picaduras. Los trabajadores no pueden usar guantes mientras trabajan las colmenas. Los trabajadores limpiarán y rasparán las colmenas eliminando la acumulación de cera y los desechos. Encontrarán y destruirán las células de abeja reina superfluas para evitar la división de la colonia por el calentamiento. El trabajador revisará las colmenas para identificar enfermedades de cría comunes y tratar las colmenas. Los trabajadores cargarán y descargarán camiones de colmenas y cargarán paquetes de abejas vivas en los camiones del cliente. Saneamiento de la granja, el campo y el cobertizo: todos los trabajadores serán responsables de recoger la basura, limpiar los baños, barrer los pisos y otras tareas de saneamiento de la granja. Durante ciertas tareas, se puede requerir que los trabajadores trabajen en equipos para realizar una determinada tarea. Cuando participan en actividades de trabajo en equipo, los trabajadores deben coordinarse con otros miembros del equipo para realizar la tarea. Las especificaciones de trabajo, en particular, pueden cambiar de vez en cuando durante la temporada debido a las condiciones de las abejas o del mercado, incluso en el mismo cultivo. Se espera que los trabajadores cumplan con las instrucciones específicas dadas para el trabajo de cada día. El propietario/supervisor o un empleado designado proporcionará instrucciones y supervisión general. Sin embargo, se espera que los trabajadores desempeñen sus funciones de manera oportuna y competente sin una estrecha supervisión. Las asignaciones diarias de trabajo individual, las asignaciones de cuadrillas y la ubicación del trabajo serán realizadas por el administrador de la granja y/o el supervisor de la granja, ya su exclusivo criterio, según lo dicten las necesidades de la operación agrícola. A los trabajadores se les puede asignar una variedad de deberes en un día determinado y/o tareas diferentes en días diferentes. Se espera que los trabajadores realicen cualquiera de las tareas enumeradas según lo asigne el supervisor del trabajador. Compromiso de Cosecha Completa: Este es un trabajo regular, nueve horas por día, de lunes a sábado por el resto completo del período de empleo. El trabajador se compromete a trabajar para el empleador siempre que haya trabajo disponible durante el período restante completo de empleo, aunque el trabajo pueda estar inactivo en ocasiones. El trabajador entiende que si el trabajador renuncia o es despedido por causa antes del final del período de empleo, el trabajador no recibirá las 3/4 garantías y no recibirá ciertos reembolsos de transporte. Las tardanzas y/o ausencias excesivas no serán toleradas y resultarán en la terminación. El trabajador debe poseer la fuerza física y la resistencia (capacidad para continuar o durar) para repetir el proceso de cosecha a lo largo de la jornada laboral, trabajando con rapidez y habilidad para realizar las actividades asignadas durante esa actividad. Los trabajadores deben trabajar a un ritmo sostenido (continuado durante un período prolongado de tiempo sin interrupción), vigoroso (rápido y constante) y hacer esfuerzos de buena fe (realizados con la intención seria) para trabajar de manera eficiente (desempeñando o funcionando de la mejor manera posible con el menos pérdida de tiempo y esfuerzo) y consistentemente (de la misma manera durante mucho tiempo) que sean razonables bajo el clima y otras condiciones de trabajo. Los trabajadores no pueden dejar basura u otros artículos desechados en áreas de trabajo o vehículos, pero deben desechar dichos artículos receptáculos proporcionados. Los trabajadores deben lavarse las manos con agua y jabón después de todos los descansos para ir al baño y para comer. Las alergias a variedades de ambrosía, vara de oro, insecticidas, productos químicos agrícolas relacionados, etc., pueden afectar la capacidad del trabajador para realizar el trabajo descrito en este documento. El salario por trabajo realizado en Tennessee es de $13.89.
Requerimientos
Todos los solicitantes deben tener al menos: 3 meses de experiencia laboral como apicultor con un apiario comercial. Los trabajadores deben tener una licencia de conducir válida de su país o poder obtener una dentro de los 30 días posteriores a la contratación. Los trabajadores no deben tener miedo a las abejas y no ser alérgicos a las picaduras de abejas y al polen. Los trabajadores deben ser capaces de identificar y detectar enfermedades comunes de la cría. Los solicitantes deben poder proporcionar referencias laborales afirmativas de empleadores recientes que operen operaciones comparables que establezcan una experiencia previa aceptable. Es posible que se requiera que los trabajadores realicen una prueba de detección de drogas después de un accidente a expensas de los empleadores. Fallar o rechazar una prueba de drogas resultará en la terminación inmediata.