trabajador de la huerta
Orchard Worker
Employer
301 Bendersville-Wenksville Rd.
Aspers, PA 17304
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cultivos/Productos básicos: manzanas. Este trabajo requiere un mínimo de 3 meses de experiencia previa trabajando en huertos de árboles frutales, preferiblemente cosechando manzanas, manejando principalmente tareas manuales asociadas con la producción de frutas y actividades de cosecha. Los trabajadores deben ser capaces de realizar todas las tareas con precisión y eficiencia. General: Se espera que los trabajadores planten, cultiven y cosechen manzanas manualmente. Los trabajadores pueden usar herramientas manuales, que incluyen, entre otras, palas, azadas, pisones, podaderas, tijeras, cuchillos y sierras (motosierras). Puede operar tractores, maquinaria tirada por tractores y maquinaria autopropulsada para arar, fertilizar el suelo o plantar, cultivar, podar, entresacar, entrenar árboles, fumigar y cosechar cultivos. Use equipos, desinfectantes y herramientas manuales para desinfectar contenedores, maquinaria y equipos para cumplir con las normas de seguridad alimentaria. Puede reparar y mantener vehículos agrícolas, implementos y equipos mecánicos. Limpiará y mantendrá las áreas de trabajo. Las instrucciones y la supervisión y dirección general de los trabajadores serán proporcionadas por un supervisor de la empresa. Los trabajadores contratados de conformidad con esta certificación laboral deben poder comprender y seguir las instrucciones de un supervisor de la empresa y comunicarse de manera efectiva con los supervisores. Se supervisarán las actividades inusuales, complejas o no rutinarias. Se espera que los trabajadores realicen tareas básicas de manera oportuna y competente sin supervisión cercana. Los trabajadores deben obedecer todas las reglas de seguridad y las instrucciones básicas y ser capaces de reconocer, comprender y cumplir con las publicaciones de seguridad, advertencia/reingreso de pesticidas y otras publicaciones esenciales. Las asignaciones de trabajo se realizarán a discreción exclusiva del empleador, condicionadas a circunstancias imprevistas, como el clima u otras interrupciones no programadas/inesperadas en el trabajo regular. Los trabajadores deberán realizar el trabajo asignado y no podrán desempeñar funciones no previstas en esta solicitud, ni trabajar en áreas no asignadas sin la autorización expresa del supervisor de la empresa. Se espera que los trabajadores realicen cualquiera de las funciones enumeradas según lo asigne su supervisor. Los trabajadores deben poder trabajar de pie en posiciones inclinadas durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores deben poder trepar, pararse, sentarse, agacharse, ponerse en cuclillas, arrodillarse, agacharse, doblarse (desde la cintura), empujar, jalar, alcanzar y levantar. El trabajo requiere movimientos repetitivos y caminatas extensas. El trabajo debe realizarse durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores trabajarán al aire libre, lo que implica exposición al sol (calor y humedad), viento, lluvia, tierra, barro, polvo, frío, insectos y otros elementos naturales. Trabajo requerido en campos cuando las plantas están mojadas con rocío y lluvia, y puede ser requerido durante lluvia ligera, vientos moderados, sol directo, alta humedad y temperaturas extremas. Las temperaturas pueden oscilar entre 20 y 100 F. Se requiere que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente severas como para detener las operaciones de campo. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. Los trabajadores deben ser físicamente capaces de realizar el trabajo requerido con o sin adaptaciones razonables. Sábado trabajo requerido. Debe poder levantar/cargar 50 libras. Se requieren pruebas de drogas posteriores a la contratación pagadas por el empleador después de que un trabajador tiene un accidente en el trabajo. Será capacitado en los estándares de certificación de Buenas Prácticas Agrícolas (GAP) del USDA. El incumplimiento de las normas GAP será motivo de despido. Trabajadores obligados a seguir prácticas sanitarias comunes en todo momento, particularmente cuando se cosechan a mano cultivos para consumo humano. Se requiere que los trabajadores se laven bien las manos con agua y jabón después de usar el baño y antes de ingresar a los campos para las actividades de cosecha. Debe completar y aprobar con éxito un curso de capacitación sobre pesticidas. Aclareo: Adelgazamiento manual para controlar el tamaño y calidad de la fruta. Retire la flor de la fruta, el capullo y/o la fruta identificable dentro de un racimo de otras frutas. Debe identificar y eliminar con precisión la fruta deforme, dañada o no comercializable.
Requerimientos
Este trabajo requiere un mínimo de 3 meses de experiencia previa trabajando en huertos de árboles frutales, preferiblemente cosechando manzanas, manejando principalmente tareas manuales asociadas con la producción de frutas y actividades de cosecha. Los trabajadores deben ser capaces de realizar todas las tareas con precisión y eficiencia. Sábado trabajo requerido. Debe poder levantar/cargar 50 libras. Se requieren pruebas de drogas posteriores a la contratación pagadas por el empleador después de que un trabajador tiene un accidente en el trabajo.