Campesino: Diversificado
Farmworker: Diversified
Employer
2901 6 Mile Rd NW
Comstock Park, MI 49321
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cultivos: Manzanas, Fresas, Cerezas, Duraznos, Peras, Frambuesas, Arándanos, Col, Tomate, Maíz Dulce, Pimientos, Calabazas, Calabazas, Pepinos, Melones, Lechugas, Hierbas, Berenjena, Brócoli, Coliflor, Nabos, Remolachas, Patatas. Plantas de invernadero: Flores, Arbustos, Momias, Ornamentales, Vides. El trabajador debe poseer la fuerza física y la resistencia (capacidad para continuar o durar) para repetir el proceso de cosecha a lo largo de la jornada laboral, trabajando con rapidez y habilidad para realizar las actividades asignadas durante esa actividad. Los trabajadores no pueden dejar basura u otros artículos desechados en áreas de trabajo o vehículos, pero deben desechar dichos artículos en los receptáculos provistos. Los trabajadores deben lavarse las manos con agua y jabón después de todos los descansos para ir al baño y para comer. Las alergias a variedades de ambrosía, vara de oro, insecticidas, productos químicos agrícolas relacionados, etc., pueden afectar la capacidad del trabajador para realizar el trabajo descrito en este documento. Las conductas del empleador y el trabajador deben asistir a la orientación sobre las reglas del lugar de trabajo, los métodos de cosecha, los problemas específicos de los cultivos, las políticas y la información de seguridad. Se espera que los trabajadores sigan siempre las reglas de trabajo. Requisitos de saneamiento: para fines de seguridad personal y de alimentos en general, se requerirá y se espera que todos los trabajadores sigan las prácticas sanitarias comunes en todo momento. Esto es particularmente crítico cuando se cosechan cultivos a mano para el consumo humano. Se requiere que los empleados limpien sus manos lavándolas completamente con agua y jabón después de usar el baño y antes de ingresar a los campos para las actividades de cosecha. Todos los trabajadores deben informar todas las lesiones y enfermedades a su empleador. Así como cualquier enfermedad transmisible como, pero no limitada a, diarrea, o cualquier otra enfermedad o enfermedad infecciosa. Los trabajadores deberán informar de inmediato cualquier corte o abrasión que cause sangrado abierto. El trabajador debe poder realizar todas las tareas dentro de la descripción del trabajo de manera segura y adherirse a todas las pautas, prácticas y procedimientos de seguridad establecidos en el huerto/campo. El trabajo de campo comienza a la hora asignada poco después del amanecer. El trabajo se puede realizar durante lluvia moderada y con mucha humedad y en temperaturas tan bajas como 30 grados F y hasta 105 grados F. Es posible que se requiera que el trabajador trabaje en el huerto/campo cuando los árboles están mojados con rocío/lluvia y debe tener ropa adecuada para condiciones climáticas variables. La siguiente descripción de las actividades laborales se aplica a manzanas, cerezas, duraznos y peras. Se debe tener cuidado en todo momento para garantizar que la fruta esté libre de magulladuras y defectos. Los trabajadores realizarán diversas tareas relacionadas con la siembra, el cultivo y la cosecha de frutas de acuerdo con las instrucciones del supervisor. Los trabajadores pueden labrar la tierra, plantar material, recoger rocas/raíces/escombros y realizar actividades de poda utilizando una variedad de herramientas no mecánicas. Los deberes pueden incluir el entrenamiento de vides y árboles, la colocación y el transporte de abejas. Puede eliminar las flores para mejorar el rendimiento y la calidad. Puede ayudar en tareas de riego. Puede ayudar en reparaciones menores de recipientes de madera para frutas. Los trabajadores pueden ralear y/o cosechar la fruta. Los trabajadores cosecharán la fruta de acuerdo con el color, el tamaño y el grado de madurez especificado por el supervisor y la colocarán en canastas de medio bushel tomando el tiempo, el cuidado y el esfuerzo adicionales para no magullar o marcar la fruta. Los trabajadores pueden apilar contenedores llenos o transportar contenedores llenos que pesen aproximadamente 50 libras. al camión o remolque y apilar según las especificaciones del supervisor. Los adelgazadores de frutas adelgazarán la fruta usando las manos para eliminar el exceso de fruta, teniendo cuidado de caminar alrededor de todo el árbol antes de pasar al siguiente. Los trabajadores deberán permanecer en su fila asignada.
Requerimientos
El empleador hará las siguientes deducciones de los salarios del Trabajador: impuestos FICA, Medicare, impuesto sobre la renta local, estatal (si corresponde) y federal según lo exija la ley. A los trabajadores se les cobrará lo siguiente: adelantos en efectivo y repago de préstamos, comidas (si corresponde), repago de salarios en exceso al trabajador, y cualquier otro cargo que autorice expresamente el Trabajador por escrito. No se realizará ninguna deducción no exigida por la ley que haga que los ingresos por hora de los trabajadores estén por debajo del salario mínimo estatal o federal establecido por ley. Puede haber deducciones que reduzcan su salario por debajo del salario estipulado en el contrato; pero no reducirá su salario por debajo del salario mínimo federal o estatal, el que sea mayor. Los impuestos FICA, estatales y federales no se deducirán de los salarios de los trabajadores que trabajan con una visa agrícola temporal, a menos que se descubra que se requiere o si el trabajador solicita la retención y el empleador acepta hacerlo según lo establecido por el IRS.