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Publicado el 27 Nov 2024

trabajador de invernadero

Greenhouse Worker

$11.99  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 27 Ene 2023 al 16 Mayo 2023

Employer

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508 County Road 31
Union Springs, AL 36089
Estados Unidos

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Acerca del empleo

Trabajadores de invernaderos, almacenes y comercio electrónico: cultivan y trasplantan plántulas y esquejes de vegetales, flores y hierbas dentro de una línea de ensamblaje. Prepare el suelo y los medios de crecimiento. Plante, rocíe, desyerbe y riegue las plantas, usando herramientas manuales y herramientas de jardinería. Supervise las hojas y el color de las plantas para detectar la presencia de insectos o enfermedades. Inspeccione las plantas y los lazos de yemas para evaluar la calidad en todas las etapas de producción. Mueva, cargue y descargue plantas cultivadas en invernadero. Aplicar pesticidas, herbicidas y fertilizantes. El trabajo es muy rápido durante la temporada alta. Acarree y esparza arena de relleno para mantener los pisos del invernadero utilizando carretillas o carros y palas. Operar tractores y maquinaria para fertilizar, cultivar o fumigar. Operar numerosos equipos manuales y motorizados en el desempeño de las funciones de cultivo y traslado de plantas y materiales desde el almacén, los invernaderos y los muelles, así como los necesarios para el mantenimiento y las reparaciones. Puede mantener y reparar edificios de vivero . Siéntese y levántese pisos de semillas para la entrega. Limpie las áreas de trabajo, desinfecte y mantenga los terrenos, los invernaderos y el almacén. Realice tareas de saneamiento de enfermería, incluida la recolección de basura, la limpieza de baños y el barrido de pisos. Procesar, empaquetar y enviar pedidos con precisión; Organizar, almacenar y mantener el inventario; Inspeccionar los productos en busca de defectos y daños; Examinar los envíos entrantes y salientes; Organizar el espacio del almacén; Reciba, descargue y coloque los artículos de inventario entrantes de manera adecuada. Doblar y grapar formas corrugadas para hacer cajas utilizadas para empacar productos hortícolas. Descarga de camiones de reparto y transporte de productos al almacén; Organizar entregas entrantes en áreas de almacenamiento designadas; Operar transpaletas y montacargas; leer y descifrar órdenes de trabajo. Localización y extracción de plantas de estanterías y zonas de invernadero; Confirmar que la información de la mercancía coincida con la de la orden de trabajo; Inspeccionar la mercancía en busca de daños, defectos e irregularidades; Asegurar que los productos sean uniformes, y que cada unidad contenga la variedad y cantidad indicada en el empaque y etiquetado de los productos. Embalar la mercancía para la entrega; Transportar los artículos empacados a las áreas de preparación para su envío; Finalización de la orden de trabajo y actualización de la base de datos. Cumplir con las prácticas de salud y seguridad. Cumplir con todas las políticas de la empresa en cuanto a asistencia y puntualidad. Los trabajadores que tengan una licencia de conducir válida y un certificado médico pueden conducir vehículos para transportar trabajadores y se les pueden ofrecer horas adicionales. Las pruebas de drogas y alcohol pueden realizarse después de la contratación a cargo del empleador y no forman parte del proceso de entrevista. Las pruebas de detección de drogas y alcohol serán obligatorias cuando exista sospecha razonable de deficiencia y/o accidente de trabajo denunciable. Las pruebas se realizarán a expensas del empleador. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. Las personas que buscan empleo en este puesto deben estar disponibles para todo el período solicitado por el empleador. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador obviamente no calificado, simulador o trabajador recalcitrante que es físicamente capaz pero no está dispuesto a realizar el trabajo necesario para que el empleador cultive un producto de primera calidad, o por cualquier otra razón legal. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias establecidas y/o en un día de reposo laboral o días festivos federales. Los trabajadores deben presentarse a trabajar a la hora y el lugar designados todos los días. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones del cultivo y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores de cualquier cambio en la hora de inicio. Consulte el Anexo C.

Requerimientos

Se requieren tres meses de experiencia laboral agrícola. Camine, siéntese, párese sobre concreto u otras superficies, empuje y tire, agáchese y agáchese durante largos períodos de tiempo. Uso de movimientos repetitivos de manos y dedos. Trabaje al aire libre en condiciones climáticas adversas, incluidas condiciones de calor, frío y/o humedad durante períodos prolongados. Levante, transporte y cargue hasta 50 libras. Debe tener 18 años de edad o más. El empleador es un lugar de trabajo libre de drogas. Los trabajadores pueden estar sujetos a pruebas de detección de drogas si han estado involucrados en un accidente reportable o si tienen sospechas razonables de que el uso de drogas puede estar afectando el desempeño laboral. Cualquier prueba de drogas se realizará después de la contratación a cargo del empleador y no forma parte del proceso de entrevista/contratación. Consulte el Anexo C.

Contacto del empleador

+13344739477

[email protected]

¿Sabías que... los titulares de visas H-2A y H-2B tienen derecho

a reembolso del costo de su viaje y sus visas?

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