Trabajador de paisaje

Acerca del empleo

OBRERO DE PAISAJISMO (30) SITIOS MÚLTIPLES EN EL CONDADO DE JACKSON. 3/1/23-11/30/2023. NO SE NECESITA EXPERIENCIA. PLANTACIÓN DE ÁRBOLES Y ARBUSTOS, INSTALACIÓN DE RIEGO, LIMPIEZA, USO DE CORTACÉSPEDES, CORTADORAS, CORTACÉSPEDES, AIREADORES, TRABAJOS DE RIEGO. LOS DÍAS VARÍAN DE LUNES A SÁBADO. 8AM-5PM 40 HORAS/SEMANA. PUEDE OBTENER HASTA 10 HORAS POR SEMANA DE TIEMPO EXTRA CUANDO ESTÉ DISPONIBLE. $16.92-$22.00/HORA, $25.38-$33.00/HORA DE TIEMPO EXTRA SEGÚN EL RENDIMIENTO. EL EMPLEADOR TRANSPORTARÁ A LOS TRABAJADORES HACIA Y DESDE CADA UBICACIÓN DE TRABAJO. EL TRABAJO ES EMPLEO TEMPORAL A TIEMPO COMPLETO. SE UTILIZARÁ UNA SOLA SEMANA DE TRABAJO PARA COMPUTAR LOS SALARIOS. LOS TRABAJADORES SERÁN PAGADOS SEMANALMENTE, LOS VIERNES. SE REALIZARÁN TODAS LAS DEDUCCIONES DEL SUELDO DEL TRABAJADOR REQUERIDAS POR LA LEY. EL EMPLEADOR PROPORCIONARÁ A LOS TRABAJADORES SIN COSTO TODAS LAS HERRAMIENTAS, SUMINISTROS Y EQUIPOS NECESARIOS PARA REALIZAR EL TRABAJO. EL TRABAJADOR SERÁ PROPORCIONADO O REEMBOLSADO POR EL TRANSPORTE Y LA SUBSISTENCIA (INCLUYENDO EL COSTO RAZONABLE DE ALOJAMIENTO DONDE SEA NECESARIO) A UNA TASA DE $14.00 POR DÍA DURANTE EL VIAJE HASTA UN MÁXIMO DE $59.00 POR DÍA CON RECIBOS DEL LUGAR DE DONDE HA LLEGADO EL TRABAJADOR TRABAJO PARA EL EMPLEADOR, YA SEA EN LOS EE. UU. O EN EL EXTRANJERO, AL LUGAR DE EMPLEO, SI EL TRABAJADOR COMPLETA EL 50 POR CIENTO DEL PERÍODO DE EMPLEO CUBIERTO POR LA ORDEN DE TRABAJO, DE CONFORMIDAD CON 20 CFR 655.20(J)(1)(I) POR INCLUSIÓN EN EL SUELDO DE LA SEMANA CORRESPONDIENTE. EL EMPLEADOR PROPORCIONARÁ O PAGARÁ EL COSTO DEL TRABAJADOR POR EL TRANSPORTE DE REGRESO Y LA SUBSISTENCIA DIARIA DESDE EL LUGAR DE TRABAJO HASTA EL LUGAR DEL CUAL EL TRABAJADOR, SIN CONSIDERAR EL EMPLEO INTERMEDIO, PARTIÓ A TRABAJAR PARA EL EMPLEADOR, SI EL TRABAJADOR CUMPLE EL PERÍODO CERTIFICADO DE EMPLEO O ES DESPEDIDO DEL EMPLEO POR CUALQUIER MOTIVO POR EL EMPLEADOR ANTES DEL FINAL DEL PERÍODO, DE ACUERDO CON § 655.20(J)(1)(II); EL EMPLEADOR PROPORCIONARÁ TRANSPORTE DIARIO HACIA Y DESDE EL LUGAR DE TRABAJO DESDE LA OFICINA DEL EMPLEADOR. LOS TRABAJADORES H-2B SERÁN REEMBOLSADOS EN LA PRIMERA SEMANA LABORAL POR TODAS LAS VISAS, PROCESAMIENTO DE VISA, CRUCE FRONTERIZO Y OTROS CARGOS RELACIONADOS, INCLUYENDO LOS OBLIGATORIOS DEL GOBIERNO (EXCLUIDOS LOS CARGOS DE PASAPORTE). EL EMPLEADOR PROPORCIONARÁ A LOS TRABAJADORES TODAS LAS HERRAMIENTAS, SUMINISTROS Y EQUIPOS REQUERIDOS PARA REALIZAR EL TRABAJO SIN CARGO PARA EL TRABAJADOR, DE ACUERDO CON 20 CFR 655.20(K). ESTO ESTÁ EN RELACIÓN CON UNA ORDEN DE TRABAJO H-2B. LOS SOLICITANTES DEBEN TENER PRUEBA DE AUTORIDAD LEGAL PARA TRABAJAR EN LOS ESTADOS UNIDOS. ENVÍE SU RESUMEN POR CORREO A RANDY GREGO, 134 NE US HWY, CLAYCOMO MO 64119 O VISITE SU CENTRO DE TRABAJO LOCAL DE MISSOURI EN 15301 EAST 23 RD STREET INDEPENDENCE MO 65055